Transcrições
1. Introdução: Oi, sou Greg Langstaff. Eu sou um escritor de currículos e treinador de entrevistas com os profissionais de carreira do Canadá, e eu quero ajudá-lo a escrever um currículo. Agora, eu escrevi centenas de currículos ao longo dos anos para indivíduos no Canadá e nos
Estados Unidos, e também tenho sido recrutador e gerente de contratação por cerca de seis anos. Então, o que eu quero fazer é tirar toda a minha experiência tanto do candidato quanto
do lado de contratação da mesa e destilá-lo em um bom, guia
passo a passo cheio de exemplos. Ajudá-lo a escrever o currículo perfeito para você. Agora, se você está começando completamente do zero ou você tem um currículo e você está apenas olhando para afiná-lo, este é o lugar para você. Então, vamos começar.
2. Visão geral do curso: Durante este curso, vou ensinar-lhe três habilidades críticas que você precisa para escrever o currículo perfeito sob medida para sua experiência e o que seu público-alvo ou gerentes de contratação procuram. Então vamos olhar para essas três habilidades agora. Primeiro, falaremos de pesquisa, o que não é tão assustador quanto parece. Estamos realmente aqui apenas vai ser cuidadosamente caminhando através da postagem de emprego para o qual estavam se
aplicando para retirar todas as prioridades de gerentes de contratação e as palavras-chave que talvez
precisemos usar em nosso currículo. Próximo. Claro, vamos falar sobre escrever seu currículo. Isso incluirá como descrever os trabalhos que você teve, como incluir sua educação e os detalhes específicos relacionados ao que pode ser relevante, e um monte de outras coisas que podem ir em seu currículo para arredondá-lo como um Candidato. Finalmente, falaremos sobre o Manning. Isto é realmente como organizar o conteúdo em seu currículo e apresentá-lo para que ele parece bom e que as informações relevantes tudo é muito claro e aparente para qualquer pessoa lendo prisão maio. Agora pode parecer muito para aprender e ser honesto. A redação do currículo leva algum tempo e atenção, mas vamos levar devagar por este curso. Tenho muitos exemplos para mostrar o que fazer ao longo do caminho. No final, sei que vai se sentir confiante em escrever seu currículo, então vamos entrar.
3. A mentalidade de redação: Agora, antes de entrarmos nas habilidades específicas que você precisará para escrever o currículo, eu só quero falar sobre três pontos importantes sobre a mentalidade que você vai precisar enquanto escreve seu currículo primeiro como um candidato a emprego, pense você mesmo é o produto e seu currículo é sua principal ferramenta de marketing. Então, para desenvolver uma ferramenta de marketing, precisaremos saber quais são seus principais pontos de venda. E também, o que o seu mercado-alvo procura? Então vamos olhar para trás para isso na seção de pesquisa do curso. Nós também vamos tocar nele durante a escrita e formatação também. Em seguida, não
há uma maneira perfeita de escrever um currículo, o
que é ótimo, porque isso significa que temos muita flexibilidade para fazer o currículo perfeito que funciona para nós em qualquer situação. Por isso, ao longo deste curso, vou dar-vos alguns métodos diferentes que podem escolher seguir. Mas você também pode misturar e combinar as coisas que eu mostro ou alterá-lo se você precisar. É completamente com você. Então, enquanto você está pensando cuidadosamente sobre as decisões, você faz em seu currículo sobre como elas se aplicam ao trabalho que você está olhando. Então você vai ficar bem. E finalmente, vamos nos divertir um pouco com isso porque eu sei que currículo parece tudo escrever negócios. Não precisa ser estressante. um Às vezes gosto de pensar nisso como umauto-retrato
profissional feito de palavras. auto-retrato
profissional feito de palavras Ele aponta estrategicamente o quão grande você é. Eso, espero que esteja se sentindo bem enquanto está escrevendo.
4. Pesquisa para o seu currículo: Então, na última seção, falamos sobre pensar em seu currículo como um documento de marketing e você mesmo como um produto. Tenho certeza que você está familiarizado com o termo pesquisa de mercado, que é apenas olhar para as necessidades do seu mercado-alvo e trair seu produto de uma
forma que irá atender a essas necessidades. Vamos fazer exatamente a mesma coisa com seu currículo, e o mercado alvo é o gerente de contratação ou o empregador que está querendo contratá-lo . Então pode parecer um pouco intimidante pesquisar o empregador, mas na verdade, tudo o que vamos fazer é começar olhando para a postagem de emprego para a qual estavam se candidatando lendo cuidadosamente isso. E eu vou te ensinar a fazer isso. Na próxima seção, você terá uma compreensão muito forte de quais habilidades eles estão procurando por você , quais palavras-chave eles podem estar procurando e também palavras-chave que talvez precisemos para obter através do scanner de currículo automatizado que vai falar sobre um pouco mais tarde. Sim, e só leva alguns minutos. É um passo muito importante, mas muitas pessoas ignoram isso, então eu só levo alguns minutos e aprendo a dissecar
corretamente. Publicação de emprego. Você tem uma compreensão muito forte do que você precisa fazer para chegar à frente dos outros candidatos, então vamos fazê-lo.
5. Atividade de pesquisa rápida: Ok, então nesta primeira atividade, vamos trabalhar juntos para dissecar um posto de trabalho para que você possa ver quais são as principais habilidades que o empregador está procurando? E quais são algumas das palavras-chave que precisamos incluir no currículo? Então, se você for para a guia de seus projetos em, abra o documento intitulado Atividade Um dissecando o anúncio de emprego. É o que usaremos para esta atividade. Então, tire um segundo agora para fazer isso, se você puder baixá-lo e imprimi-lo, ótimo. Mas também é muito simples, então você pode recriá-lo em um pedaço de papel, se quiser. Isso realmente não importa para mim, desde que você faça a atividade. Então esta é a planilha simples que eu uso quando estou avaliando qualquer tipo de postagem de emprego que eu preciso escrever um currículo para um cliente, e eu mesmo usei isso ao longo dos anos. Então, o que estamos procurando enquanto olhamos através do anúncio de emprego na verdade é que apenas duas coisas estavam procurando por qualquer emprego, deveres
específicos ou habilidades que eles querem que tenhamos,
porque sabemos que se eles vão para o posto de trabalho lá, Obviamente uma alta prioridade. Solana mostra esses. Estes incluem coisas simples como gerar relatórios, criar estratégias de marca, planejar eventos em grande escala, qualquer coisa do tipo. E então, no trabalho, os comportamentos estavam procurando por coisas mais intangíveis, como entusiasmado jogador criativo da equipe disposta Teoh a ir mais longe coisas como essa e o que vamos fazer a seguir, vamos dar uma olhada rápida em uma postagem de emprego que eu criei. Então aqui estamos nós. Hum, vamos dar uma olhada nisso. Então o cargo é coordenador de marketing e comunicações em uma empresa chamada Greggs Cookie Shop. Delicioso. E temos os detalhes do nosso trabalho aqui. Então, eles estão procurando um profissional de marketing criativo e
entusiasmado para se juntar à nossa equipe de ritmo rápido e,
etc , deixar você ler isso por conta própria. A maioria dos empregos, você verá detalhes de um trabalho ou algo assim. E então, se tivermos sorte o suficiente, eles também têm um monte de postos de trabalho irá listar os deveres, hum, que eles estão procurando na posição. Então este é um bem simples, que eu usei apenas para este exemplo. Mas muitas vagas de emprego, tenho certeza, você sabe, se
parecem com isso. Então o que vamos fazer agora é dar uma olhada nisso de perto e tentar identificar as habilidades específicas do trabalho e tarefas que eles estão perguntando aqui. Então, a primeira coisa que
fazemos, vamos dar uma olhada, e eu normalmente quando estou fazendo isso, eu vou literalmente realçar se eu estou fazendo isso em um documento do Word. Então destaque ou sublinhe em verde. Então temos pesquisa de mercado. É um trabalho específico. Duty desenvolveu estratégias de marca. Projetamos campanhas de marketing digital, criamos e organizamos conteúdo de mídia social, avaliamos a eficácia dos esforços de marketing e, claro, avaliamos o sabor e a textura dos cookies. Delicioso. Então essas são as coisas que você vai estar fazendo neste trabalho e durante o processo de
digitalização de currículos , os gerentes de contratação procurando pessoas que fizeram essas coisas. Então, quando estamos escrevendo nosso currículo, essas são nossas prioridades. Em seguida, eu vou dar uma olhada em algumas dessas outras coisas aqueles intangíveis, os comportamentos de trabalho para que eles querem alguém que é criativo, entusiasmado trabalhou em uma equipe rápida, auto-motivado, que é em quase todos os postos de trabalho equipe primeira atitude, dispostos a ir o eso milha extra Estes são o tipo de outras coisas que você sabe que podemos ter uma chance de trazer para fora em um currículo. Ou talvez isso seja algo que estamos guardando para uma carta de apresentação, uma entrevista , e então às vezes você pode notar coisas que realmente não se encaixam nessas duas categorias , mas apenas veja, como eles seriam úteis para fazer uma nota de,
como, como, por exemplo, aqui eu vejo profissionais de marketing. Então, talvez no currículo, podemos nos chamar de profissionais de marketing pelo menos uma vez e, em seguida, a experiência na
indústria de biscoitos é Ah, mais ,
uh, então isso é tipo do que nós fizemos, E eu vou fazer isso com quase todas as postagens de emprego e você os conhece bem, transcreva isso em nossas 22 colunas na folha aqui e agora estamos prontos para ir. Conhecemos este ar. Algumas das palavras que deveríamos usar em nosso currículo, as palavras-chave que o gerente de contratação vai procurar e se encontrarmos um scanner
automático de currículo, provavelmente. Essas são algumas das palavras que eles estão procurando. Hum, sim, e isso e levou. O que é que isso levou? Dois minutos para fazer quatro minutos para explicar como fazê-lo. Então, quero dizer, isso é uma ótima ferramenta para você usar olhando para a frente. Agora, se você viu no documento de atividade, você verá um segundo emprego para a fábrica de leite de chocolate do Greg. Também delicioso. E se você quiser trabalhar com isso em sua própria planilha,
uh,
eu o encorajo a fazer isso e postar seus deveres e habilidades de trabalho que você encontrou
postar os comportamentos de trabalho que você encontrou no E se você quiser trabalhar com isso em sua própria planilha,
uh, uh, eu o encorajo a fazer isso e postar seus deveres e habilidades de trabalho que você encontrou seção do projeto deste curso e eu vou ler através, e eu vou dar-lhe alguns comentários.
6. Informações essenciais no seu currículo: Tudo bem. Agora que dissecamos uma postagem de emprego e temos uma boa idéia de que experiência é que o gerente de contratação está procurando, é hora de começar a escrever o currículo. Então há muitas coisas que entram em um currículo, algumas das quais são obrigatórias, como nome, contato, informação, educação, trabalho, experiência. E então há muitos elementos opcionais,
também, também, como prêmios, idiomas, título, declaração de
qualificação. E então o que vamos fazer é passar e escrever um currículo juntos, só isso. Eu vou usar algumas das coisas opcionais, e eu meio que vou falar sobre onde outras coisas opcionais podem se aplicar. Um ZAY disse antes. Não há tamanho único para todos currículo, então sinta-se livre para usar certas partes deste e através de outras partes para fora. O importante é que funciona para você. Então, já que já dissecamos uma postagem de emprego para coordenador de marketing e comunicações na loja de biscoitos Greg, Young, vamos fazer um currículo para marketing e comunicação. Então vamos começar aqui com um documento em branco. Normalmente usando o Microsoft Word e adivinha? Vamos começar com odontologia hoje. Seu nome? Então, para o nome eu costumo torná-lo a maior palavra usada a maior ponte em todo o documento. Eu tradicionalmente ir com tamanho 26 canto superior esquerdo. Normalmente usarei uma bandeja. Boucher M s calibri também é encontrar vezes o quarto. Também está bem. Como eu disse, há
muita personalização que você pode fazer no seu currículo. Fonts é apenas um deles, mas mantenha-o simples. Hum, tenho um nome aqui. Vai dar um número de telefone? Esse não é o meu número de telefone verdadeiro. Espero que não seja o número de telefone de ninguém. Coloque o endereço aqui embaixo. Agora, você não precisa necessariamente incluir seu endereço na rua. É muito raro que alguém esteja enviando algo para você. Então, muitas pessoas, se você estiver se não estiver confortável, incluindo seu endereço de rua com apenas a cidade e província de Teoh ou cidade e estado, vamos colocar em nosso endereço de e-mail aqui. E se você tem um bom perfil ligado de que você está realmente orgulhoso, você pode colocar isso lá também. Hum, e então isso parece um pouco estranho, como você pode ver. Então o que vamos fazer, você só vai jogar uma bela linha lá agora, em termos de cor, eu geralmente gosto de manter bem simples. Se vou usar qualquer cor, é algo assim. Como um azul escuro e da Marinha. Como eu disse,
só em termos de tamanho da fonte. Como eu disse, Então o nome é 26 que estou usando em 11 para o resto das informações de contato lá. E agora temos uma informação de contato em um currículo, o que é fantástico. Algumas outras coisas que podemos incluir seus olhos opcionais. Uma coisa que adoro fazer se tiver o Room é manchete. Então vamos colocar algumas coisas que encontramos nisso,
e isso é que estamos dissecando a postagem de emprego. Então construir a estratégia da marca era importante. Bem, eu já experimentei construir uma estratégia de marca, então eu vou me chamar de construtor de marca. O marketing de mídia
social também era importante. Bem, eu já fiz isso. Então isso vai entrar aqui também, e vemos que estamos dando a nós mesmos ah,
rótulo tem mais algumas coisas, então em um pouco mais genérico, mas eles queriam pessoas orientadas para a equipe. Então eu vou dizer a eles que sou orientado para a equipe. E a avaliação também era importante. Bem, eu tenho muita experiência, uma avaliação. Então essas manchetes agora estamos dando a história do que está por vir se eles ficassem sozinhos ou estivessem lá em cima e não fossem apoiados pelas experiências que incluímos mais tarde , o tipo de inútil que eles podem cair. Mas neste caso, estas são todas as coisas que vou falar mais tarde. Então é uma espécie de tese para o que está por vir. Falando de qual das outras ferramentas eu gostaria de incluir, é um resumo de qualificação. Se houver espaço, claro, e isso nos dá a chance de mostrar um pouco sobre nossos valores. O que pensamos é importante em termos de nossa experiência. Hum, então resumo de qualificação. Você sabe, você pode sentir isso de várias maneiras. É um parágrafo minúsculo. Gosto de usar três frases chave em mente. Então, o 1º 1 é, uh, vamos nos chamar de profissionais de marketing. Sabemos que era importante. Eles querem profissionais de marketing ou profissionais de marketing, então isso vai para lá. de
marketing realizado Profissionalde
marketing realizadomencionou quantos anos de experiência temos fazendo algumas
coisas importantes que eles estavam procurando. Sabemos que eles querem que sejamos capazes de criar campanhas. Eles não usaram a palavra campanha digital, mas é sinônimo porque já mencionamos mídias sociais. Um marketing aqui em cima. Hum, sim, então é isso. Essa é a sua primeira frase. É o seu rótulo você mesmo é o profissional que está procurando dar o seu número de
anos de experiência, fazendo algumas coisas chave que eles vão precisar que você faça na próxima frase. Vamos apenas dizer que fizemos de novo mais algumas coisas que eles querem que façamos . Realização de pesquisas de mercado que precisávamos. Era uma prioridade deles do nosso processo de dissecação. Sim, Sim, e então o resultado vai ter mais resultados mais tarde, mas muito genericamente resolver essas estratégias de marketing vencedoras estabelecidas. E então, finalmente, eu gosto de lançar um pouco de,
ah, ah, frase
rápida sobre fazer um impacto positivo sobre a paixão. Isso pode ser apaixonado pelo sucesso da equipe. Pode ser apaixonado por algo relacionado com a declaração de missão da organização . Sabemos que a loja de biscoitos do Greg que eu estava procurando para fazer a diferença na vida das pessoas, então vamos dizer algo parecido com isso aqui e que é a introdução. Um par disso é a maneira que eu gosto de começar geralmente currículos com um par de útil, tipo de peças introdutórias preliminares. Eso Vamos continuar a falar um pouco sobre educação.
7. Educação: então nós vamos apenas estourar nossa educação bem aqui. Sob nossa declaração de qualificação, eu uso o mesmo tamanho 12 título que eu fiz para o resumo de qualificação. Os títulos ou algo vai manter consistente em todo o documento, e então é bem simples. Quero dizer, você inclui o nome da instituição e, em seguida,
à direita, a localização da instituição por baixo e incentiva. Você fará a credencial. Que grau não é bacharel em comércio e, em seguida, a especialização após uma vírgula, comercializando a parte entre parênteses onde você forma curto o grau totalmente até você. Se é algo reconhecível como um MBA ou tornar-se, vá em frente. Se você escreveu Bachelor of Arts, acho que todos sabem que é um B A, hum, mas totalmente com você. E depois vamos fazer a data da formatura. Agora, se você ainda não se formou, você pode ligar aqui em junho de 2020 em vez disso, e nós saberemos que é quando você espera formar um par de outras nuances com a informação educacional que irá cobrir aqui. Então, digamos que temos um mestrado,
mestrado em estudos de comunicação e engajamento digital que é muito relevante para essa posição. Mais se aplicando a você, embora um rápido não na educação, como se relaciona com ela ser relevante para o trabalho em que você está se candidatando. Na maioria dos casos, mesmo que você não tenha um diploma irrelevante, eu diria para incluí-lo porque a coisa importante que estamos tentando mostrar é capaz de completar um diploma universitário, que é um grande é uma grande vantagem quando se candidatam à maioria dos empregos para a maioria dos empregadores, isso incluí-lo, independentemente, tem uma data de formatura lá e, em seguida, um par de outras coisas que você pode incluir com educação. Hum, se você tem um mestrado, você pode querer jogar a tese que você completou lá se você fez isso, se você tem um G P A particularmente bom, você pode incluir isso também. Eu não recomendaria incluir um G P A. se for menor que a média. Certamente ninguém está procurando um GP P A em um currículo. Mas se você tem um bom e isso mostra que você tem que você é um alto desempenho, então por que não incluir algumas outras coisas que eu não tenho aqui? Que há algumas vezes incluído em educação, é que se você está em um programa técnico, eu poderia querer incluir um projeto capstone que você fez, ou qualquer material de curso relevante em. E então eu vou te mostrar o que fazer se você começou um diploma que você não completou em um minuto. E esse é outro lugar onde usamos algumas dessas balas sob a educação. Se você tiver mais de um grau primeiro. Parabéns. Em segundo lugar, liste-os em ordem cronológica. , Agora, isso ou isso é o que fazer se você não tiver concluído um diploma ou credencial, mas você quer incluir no seu currículo, que eu acho que ainda é uma vantagem na maioria dos casos. Então vamos dizer que fomos para a universidade incrível. Não completamos o quê? O que vai fazer de forma diferente? Bem, no ano
passado, três anos completados, dois anos completados. O que quer que você tenha, nós não vamos mencionar o nome completo da credencial porque isso implica que nós
temos a credencial soc estudando comércio, especialização de marketing, e então aqui à direita, Vamos olhar para o nós vamos olhar para as datas de início e fim só para que eles possam ver quando estávamos lá. E uma coisa que gosto de fazer quando ainda não concluímos o curso é que queremos validar o nosso aprendizado. Vamos listar uma lista rápida aqui de cursos relevantes que fizemos apenas para mostrar, você sabe, talvez eu não tenha completado meu diploma, mas eu fiz cursos completos em todas essas coisas que estão relacionadas ao trabalho que eu vou ser fazendo com você. Então ainda é uma vantagem lá, e nós definitivamente ainda queremos incluir a causa da educação. Três anos é muito trabalho, e você merece ter isso no seu currículo. Vamos avançar.
8. Experiência de trabalho - parte 1: Certo, então temos a educação coberta. Agora é hora de mostrar como incluir sua experiência de trabalho,
sua experiência de trabalho. Então usamos o mesmo formato para o título aqui e depois para listar os trabalhos de fabricação usaram a mesma formatação que fizemos para a educação apenas para manter uma aparência agradável e
consistente. Então estamos procurando uma fonte tamanho 12 aqui. A empresa que estávamos com a localização à direita. Então temos o nosso cargo e negrito e a duração novamente à direita. Tente usar meses da melhor forma possível apenas para precisão. E depois vamos fazer duas coisas. Nós vamos mostrar nossos deveres gerais de trabalho nesta posição sobre eles, e nós também vamos mostrar as realizações que alcançamos enquanto você está neste papel . Então estamos mostrando que o que fizemos e o quão bem fizemos para mostrar os deveres do trabalho. Eu geralmente gosto de dificar um parágrafo curto ou apenas uma frase longa no topo aqui, o que eu vou fazer em itálico. Então a primeira parte da frase é exatamente quem estava relatando para este tipo de shows onde você se encaixa dentro da organização. E depois vamos listar as responsabilidades que tínhamos nesta regra. Tenho três anos que estão relacionados com o trabalho que vamos nos candidatar,o
que é ótimo,
mas o mais importante,
porque dá uma visão geral do que fiz enquanto estava na posição. Tenho três anos que estão relacionados com o trabalho que vamos nos candidatar, que é ótimo, mas o mais importante, Passando agora para realizações, que incluirei abaixo do ano. Eu não quero que você se sinta intimidado pelo conceito de realizações porque você não precisa ter ganhado um prêmio ou ter aumentado a geração de receita em 50% necessariamente para listar algo é uma conquista. Nós só queremos qualquer tipo de relato de você estar fazendo seu trabalho bem, então eu vou te mostrar tipo de como fazer esses pontos de bala depois. Mas, por enquanto, vou mostrar-vos um casal, que saibam como eles se parecem. Aqui está um conteúdo criado e curado para quatro grandes campanhas sociais por ano no Facebook e no Instagram, etc., , resultando em um aumento de 5 a 12% nos seguidores. E a Paige gosta de cada campanha, por isso vamos resolver isso num minuto. Mas eu só quero mostrar alguns para que você possa tipo de saber a direção em que estamos indo. Aqui está o 2º 1 colaborou com a equipe de marketing para desenvolver
etcetera, etc. Utilizado por 40 profissionais de comunicação em nove plataformas de mídia social, temos duas linhas por ponto de bala aqui. Outra não é realmente um limite de quantas linhas por ponto de bala. Geralmente tento mantê-los a menos que seja um feito particularmente importante. Um também é bom, e também não há realmente nenhum limite para quantos marcadores por trabalho, desde
que todos os marcadores de sua lista sejam relevantes. O Teoh. Sua estratégia de marca que você está criando para si mesmo, a relevante para a posição em que está se candidatando, e você deixa espaço suficiente para todos os trabalhos que deseja cobrir. Então vamos entrar nos pontos de bala agora rapidamente, e então vamos fazer uma atividade para tipo de ajuda. Você realmente entende os marcadores, e você pode até começar a criar alguns dos seus próprios. Então os três elementos-chave para um ponto de bala que temos primeiro são verbos de ação, que você viu o início como criado e curado e tal, hum, então nós temos o melhor possível. Queremos incluir detalhes específicos e quantificáveis sobre o que fizemos e, em seguida, finalmente, resultados . O que aconteceu como resultado de você fazer esse trabalho? Qual foi a realização? Então vamos fazer uma atividade agora que irá ajudá-lo a quebrar um ponto de bala e ver onde cada uma dessas coisas está. E então eu tenho uma atividade que você também pode completar para ajudá-lo a começar a escrever seus próprios marcadores, que nós vamos começar agora mesmo.
9. Atividade de ponto de bulbo: Ok, então aqui está uma olhada mais de perto no primeiro ponto de bala no trabalho anterior. Tire um momento para ler aqui. E então eu vou mostrar a vocês tipo de onde esses três elementos entram. Os verbos de ação, o detalhe específico e quantificável. E finalmente, os resultados. Então, tenho um kit básico prático aqui. Vamos procurar os verbos de ação quando este ponto de bala que temos que fazer, o que é ótimo, criado e curado. O ar foi retirado diretamente do posto de trabalho mais cedo. Em seguida, vamos passar para este detalhe específico e quantificável. Tenho isso seguindo exatamente o que fizemos. Portanto, temos quatro campanhas sociais importantes por ano no Facebook e no Instagram. Então, o que fizemos? Conteúdo curado, sendo específico e quantificável e dizendo quantificável para grandes campanhas sociais. Uh, por ano e depois específico está no Instagram e nos resultados do Facebook. Agora, vou mostrar-vos dois tipos diferentes de resultados a incluir se tiverem ambos. Incrível. Mas se não o fizeres, tudo bem também. Aqui está uma, , que não é tão quantificada ou não quantificada, mas ainda mostra o que veio de você. Suas ações. Por isso, apresentamos propostas de valor únicas, a vitrine única, proposta de valor
única do Magic Kingdom. Desculpe, não
consigo ler minhas próprias palavras aqui. Então
este mostra o que veio de suas ações e não tem um número. Então, se você não soubesse de 5 a 12% você ainda poderia incluir algo assim. Mas se você tiver os dois, melhor
ainda. Então podemos dizer agora resultando em 5 a 12% de aumento e seguidores e Paige gosta por campanha . Então isso é um ponto de bala para você. Agora, se você abrir atividade em sua seção de projeto, um, nós temos Ah, bom criado um pequeno documento agradável que você pode preencher pedaço por pedaço, as partes de cada ponto bala seus verbos de ação, seus detalhes e resultados específicos e
quantificáveis, e então você pode juntá-los todos. Então, o que eu quero que você faça agora é tirar algum tempo, trabalhar através desse documento, certo? Um ponto forte para uma realização realmente que você tinha um emprego de verdade e depois postou
no grupo e, uh, nesta aula, e eu vou te dar alguns comentários sobre isso. E espero que entre você ter a prática, eu te dando alguns comentários, então você se sentirá confortável escrevendo pontos para todos os seus trabalhos virão
10. Experiência de trabalho - Parte 2: Certo, então estamos voltando para a experiência de trabalho, e em seguida, vou jogá-lo mais um ponto de bala. Só para que você possa ver outro exemplo. Relatórios mensais geraram nosso verbo de ação gerado. O que? Relatórios mensais sobre os principais indicadores de desempenho do engajamento on-line para apresentar uma
gerência sênior . Então esse é o nosso detalhe específico. E então os resultados são simplesmente informando estatisticamente apoiada tomada de
decisões estratégicas . Então esse foi o impacto desta conquista. Eles foram capazes de tomar decisões estratégicas informadas por estatísticas. Simples. É isso e você, como eu disse, você pode executar tantos pontos como é relevante para mostrar o quão bem você fez este trabalho em como você vai, por sua vez, fazer o trabalho que você está se candidatando. E depois vou mostrar-te como seria outro emprego por baixo disso só para manter as coisas a rolar. Mesmo formato exato. Vamos buscar consistência aqui. Temos nossos deveres, e então imagine que as realizações-chave continuam lá embaixo agora. Uma outra coisa que eu quero mostrar que você sente muito é,
uh, se nós queremos fazer as coisas um pouco diferente, nós temos algumas outras opções. Como eu disse, depende
muito de você enquanto passamos por como você quer adaptar seu currículo para fazê-lo funcionar para o que você está tentando realizar. Então, uma coisa aqui que vou mostrar a vocês é que podemos mudar o nome do título um pouco . Então, talvez em vez de experiência profissional, você queira tentar , algo específico,
como, como, aqui está minha experiência de marketing e comunicação. Agora, isso é bom apenas usar essas palavras-chave um pouco mais e realmente destacar a experiência. O problema é que, se você está se candidatando on-line para uma posição, uh, seu currículo provavelmente vai passar por algum tipo de scanner automatizado, e nesse caso, você vai querer ficar com experiência profissional, trabalho, experiência, experiência palavras como essa porque os scanners estão procurando por eles. Mas esta é uma opção. Se você tem uma maneira alternativa de enviar seu currículo para alguém seguinte, digamos que talvez este,
uh, uh, este trabalho na Disney não tenha sido tão recente. Talvez tenha sido, ah, estágio de
verão há algum tempo. Nossa experiência de verão 2011. Talvez nós não vamos ocupar tanto espaço com ele, então algumas coisas que você pode fazer, você pode, você sabe, se é um trabalho mais velho, cortar a sentença de deveres lá, livrar-se dessa chave realizações e apenas deslizar esses pontos bala aqui em cima. E de repente, você sabe, é um trabalho mais velho. Agora. Não está ocupando tanto espaço, o que é ótimo, porque isso provavelmente estará no final do seu currículo. Você ainda pode estar tentando espremer outra coisa, então é apenas mais uma opção de layout para você experimentar. Vamos seguir em frente a experiência voluntária.
11. Experiência de voluntários: Certo, vamos falar sobre sua experiência rapidamente. Não, na minha opinião, há dois tipos de experiência voluntária. Há uma experiência voluntária que mostra que você desenvolveu as habilidades relacionadas ao trabalho que você precisa para o cargo que você está se candidatando a você em uma posição onde você não estava sendo pago. E também há experiência voluntária que mostra que você é uma boa pessoa que usa seu tempo livre para ajudar sua comunidade. Então, se você tem experiência voluntária, isso mostra habilidades relacionadas ao trabalho, que é especialmente valioso se talvez você não tenha uma tonelada de experiência remunerada. Por exemplo, se você é um estudante ou um recém-formado, vamos explicar exatamente como trabalharíamos trabalho remunerado, que é exatamente como este lugar onde estávamos trabalhando como voluntário local, nossa posição como voluntário e o datas associado ID. E então, assim como faríamos com um trabalho, vamos usar marcadores, que listam verbos de ação específicos e quantificáveis e resultados. um E comoumtrabalho, vamos listar os pontos que precisarmos para mostrar todas as habilidades e realizações que tivemos durante o cargo de voluntário, e se você for menos experiente. Também não há necessidade de separar isso necessariamente em uma seção de experiência voluntária. Eso sinta-se livre para incluir trabalho relevante e não remunerado. Entre sua experiência de trabalho,
e podemos citar a seção de experiência relevante em vez de experiência profissional,
porque isso não significa que fomos pagos por tudo. Entre sua experiência de trabalho, e podemos citar a seção de experiência relevante em vez de experiência profissional, Agora, se você tem uma experiência voluntária que você gostaria de adicionar, apenas para mostrar que você é uma boa pessoa que dedica seu tempo para ajudar a comunidade, então nós usamos o mesmo tipo de formato. Assim como isto pode ser. O título é Voluntário Geral, e talvez seja apenas
um, um ou dois pequenos pontos que mostram o que você fez enquanto estava ajudando. Portanto, estas são duas maneiras diferentes de listar cair em sua experiência. Ambos são úteis. Eu diria que o 1º 1 é uma prioridade maior e o segundo tipo em que você apenas estava se voluntariando pelo bem do seu coração. Isso é algo mais se você puder encaixá-lo na parte inferior do currículo. Ótima. E se você tiver que cortar isso apenas em favor de encaixar alguma outra informação, tudo bem também
12. Informações adicionais: Certo, então temos nossa educação. Temos a nossa experiência de trabalho. Temos uma experiência voluntária em nosso currículo. Começo forte. Agora, há algumas outras coisas que você pode incluir no seu currículo. Alguns deles podem ser opcionais. Alguns deles podem ser obrigatórios. Depende do trabalho para o qual você está se candidatando. Assim, alguns exemplos podemos incluir certificações e prêmios. Agora, se o trabalho que você está se candidatando pede certas certificações, então você definitivamente vai querer listar essas e seu currículo. O mesmo vale para habilidades técnicas ou informáticas. Talvez, você sabe, a indústria requeira certas habilidades técnicas ou a postagem de emprego está pedindo por elas. Então você quer incluir esses também, então pode haver outras coisas. Podem ser línguas que fales passatempos é um pouco complicado, mas vou falar nisso daqui a pouco, por isso vou mostrar-te como podes encaixar estas coisas. Você não precisa se limitar a nenhum desses itens. Podem ser vários outros. Se tiver alguma pergunta sobre isso, fico feliz em respondê-las. Se você chegar nos comentários. Eso Digamos que temos uma seção de certificação e prêmios. Agora, se você tiver várias certificações ou vários prêmios, eles podem exigir seções separadas. Mas à medida que chegamos ao fundo do currículo, não há problema em combinar as coisas se você estiver preso ao espaço. Então vamos dar uma olhada em como estes podem ser. Então vamos dizer que queremos que um prêmio comece exatamente a mesma formatação que fizemos para empregos, para educação, para voluntariado, começar com a organização,
em seguida, a localização dessa organização, os prêmios que ganhamos e quando quisermos e depois pode acabar aqui. Ou se você tiver mais algumas informações que você deseja adicionar, eu não me importaria você, incluindo 11 linha para detalhes adicionais sobre talvez por que você ganhou o prêmio ou quem concedeu o prêmio. Quantas outras pessoas foram consideradas para o prêmio? Isso seria bom. Digamos que temos algum tipo de certificação. Você pode conectar exatamente a mesma formatação para mostrar o certificado que temos. Uh, e como eu disse, talvez se for necessário, isso é algo que queremos destacar por conta própria. Em uma seção de certificação totalmente até você. Digamos que temos algumas habilidades técnicas relevantes que queremos um destaque. Então, para este trabalho em que estamos trabalhando, temos os requisitos de marketing e comunicação. Então talvez não tenham pedido diretamente no posto de trabalho. Mas sabemos que este ar é útil. Essas habilidades úteis software software é que devemos estar confortáveis com e outros programas que precisamos ser capazes de usar. Então eu gosto de apenas uma espécie de senhoras altas e usei a linha vertical para apenas separá-los. É, é bom. É um olhar um pouco diferente. Hum, o que é importante aqui é que você está apenas acertando algumas coisas chave que eles vão estar procurando, e nós estamos economizando um pouco de espaço apenas listando-as, vez de trabalhar com frases bonitas ou fazer um lista completa com marcadores que poderia ocupar um pouco mais de espaço. , E então,finalmente, você sabe se você tem alguma outra informação além de você ter espaço para adicioná-la. Línguas é sempre uma coisa boa. Eu não acho que as pessoas geralmente vão recusar a oportunidade, Teoh assumir alguém que precisa que fale línguas diferentes. Se isso for necessário em um ambiente. E então, eu mencionei passatempos mais cedo. A regra de ouro é que o hobby tem que ser relevante para o trabalho ou apenas pelo menos interessante e atraente. Então, aqui está um exemplo. Digamos que você fosse,
você sabe,
um jogador de dardos classificado nacionalmente,
por exemplo. Digamos que você fosse, você sabe, um jogador de dardos classificado nacionalmente, Isso pode ser algo a incluir, como um ponto final se você tiver espaço. Eu certamente não deixaria nada de fora a favor de acrescentar isso, mas é apenas outra coisa que você pode tipo de incluir se, uh, se necessário.
13. Organizando seu currículo: Ótimo. Agora que temos todo o material de escrita coberto, é hora da parte divertida organizar e formatar seu currículo. Agora, quando eu estou falando sobre organizar um currículo, o que eu quero dizer é, qual a ordem que vamos colocar cada uma dessas seções em um currículo para que o gerente
de contratação ou ou robô que olha para o nosso currículo vai ver isso rapidamente qualificado para este trabalho ? Então, quando se trata de organizar as seções em um currículo, temos algumas opções. Ok, então a primeira opção, mas eu gostaria de destacar é para a pessoa menos experiente com quem vamos começar. Obviamente, informações de
contato podem ser nossa manchete, uma declaração de qualificação. E então você vai entrar direto com a educação, seguido de sua experiência de trabalho e sua experiência voluntária misturada. Em seguida, você adiciona quaisquer habilidades técnicas, prêmios e certificações e quaisquer outras informações adicionais que você deseja adicionar. Agora, isso funciona bem só porque você pode não ter tanta experiência de trabalho tão maior para mostrar a educação que você tem em qualquer experiência voluntária ligada a isso também. Se você tiver mais experiência, mesmo tipo de ponto de partida, informações de
contato, declaração de qualificação de
título. E então vamos mergulhar direto na experiência de trabalho porque quando você estiver com mais experiência e isso vai ser mais importante do que sua educação é, , agora, isso é tudo específico para contato, Porque se você está se candidatando a um emprego que, por exemplo ,
universidade, então você ainda vai querer incluir a educação no topo porque você sabe que esse é valor
máximo do lugar que você está se candidatando. Então é tudo o que cabe a você decidir. Mas estes são apenas alguns dos arranjos padrão que as pessoas usam e, em seguida, e um trabalho
técnico. Aqui é onde você sabe, talvez você queira destacar nossas habilidades técnicas primeiro, depois a experiência de trabalho, educação e certificações tipo de trabalhar depois disso. Certificações que são relevantes para a posição obviamente são prioridade mais alta. Mas isso é importante saber que estas são apenas algumas das opções se algo faz mais sentido para você em termos de organizar seu currículo do que fazê-lo do seu jeito. Mas isso é apenas Estas são algumas opções para você, então essas são algumas das ordens em que você pode organizar as seções do seu currículo. Há muitas combinações que você poderia tentar, e essas são apenas algumas que funcionaram para mim. Agora, quando falamos sobre organizar conteúdo dentro de cada seção, eu quase sempre recomendo ir com cronológica inversa, que é, você sabe, colocar a coisa mais recente no topo e trabalhar para trás. No entanto, há uma exceção que eu usei, que eu vou te mostrar agora. Digamos que o trabalho que você está fazendo agora não é o mais relevante para o cargo
que você está se candidatando. Digamos que o trabalho que você está fazendo agora não é o mais relevante para o cargo Vamos fazer algo um pouco diferente com nossos títulos. Vamos chamar isso de uma experiência profissional relevante e então vamos adicionar experiência
mais relevante que queremos destacar. E porque ainda queremos mostrar nosso trabalho atual, usaremos outra seção chamada Experiência Profissional Adicional. E é aí que podemos colocar o que quer que estejamos fazendo agora. Então você vê, se você olhar para as datas que temos setembro para apresentar nesta posição inferior três treinadoras de
vôlei feminino e esse tipo de mostra que ainda estamos trabalhando agora, mas eles vão chegar a isso depois de verem que nós temos alguma experiência de marketing de
mídia social muito relevante. Então isso é apenas um truque que você pode usar se você se afastou de uma determinada linha de trabalho e você está olhando para voltar para ele, e você quer ter certeza de que você aparece como, ah, como alguém que tem o habilidades e experiência para o trabalho em que você está se candidatando.
14. Formatação de seu currículo: para que haja muitas maneiras de formatar seu currículo. Eu mostrei o meu caminho que eu costumo usar ao longo deste curso. Mas é claro que eu quero que você tenha a liberdade de se desviar disso e para Matt, como quiser. Então eu vou apenas dar-lhe 10 dicas de formatação rápidas para ter em mente como sua formatação. Um currículo contagem de primeira página. Mantenha-o em uma ou duas páginas, a não ser que sejas algum tipo de executivos. Próxima página rolar. Então isso significa apenas que quando você completar a primeira página, tente encerrar qualquer seção que você está em, se você puder, que a segunda página comece com uma nova seção agradável ou uma nova descrição do trabalho. E se tiver que rolar,
coloque um submarino no topo da segunda página. E se tiver que rolar, Isso diz que os suportes de Baba continuaram apenas para que saibamos o que esses pontos de bala pendurados estão relacionados. Para Funt, basta mantê-lo com uma fonte simples. Calibri vezes New Roman Toe Homa todas as grandes fontes para currículos. Eu também gosto pessoalmente de usar Trey Boucher dos meus títulos. Só porque é um tamanho de fonte um pouco mais divertido. Eu digo colocar seu nome em 26 títulos e títulos de emprego em 11.5 ou 12 e, em seguida, o corpo de texto em 10 ou 11 evitar linhas curtas de texto. Eu acho que o que eu quero dizer com isso é que você está escrevendo seus pontos de bala e você começa a uma segunda ou terceira linha e você tem talvez 1 a 3 palavras tipo de pendurado lá. Tente editá-lo de volta apenas para que a linha termine no final da margem direita apenas para
torná-lo um pouco mais limpo, se você puder. Para a cor, fique em preto e branco. E se você sentir vontade de adicionar cor, eu às vezes sinto. Eu gosto de adicionar talvez um azul marinho ou algo escuro ou até mesmo um cerco para os títulos de
seção de nome e tema . Mas além disso, mantenha-o simples. Tente usar o espaço em branco onde você pode no seu currículo, então certifique-se de que você tem espaços agradáveis entre cada um dos trabalhos que você está descrevendo entre cada uma das seções. Só para que o currículo não pareça muito lotado. Falando nisso, para margens, eu recomendo se você pode usar a margem de tamanho padrão que o Microsoft Word fornece. E se você precisar alterar as margens apenas para caber em um pouco mais de informação, essa é uma opção para você também. O uso de texto em negrito depende de você. Eu tento mantê-lo apenas para os títulos de trabalho que tiveram que chamar a atenção para aqueles e também credenciais
dentárias que eu tenho na minha educação. Você também pode optar por destacar as empresas que você trabalhou para as escolas que você frequentou Teoh. A única diretriz real para Boulding é o que você escolher fazer,
fazer isso de forma consistente e finalmente salvar a formatação para o último. Preocupe-se com toda a escrita que você precisa fazer primeiro, e então uma vez que você tem todas as informações, é muito mais fácil ajustá-lo e editá-lo se você precisar Teoh para torná-lo adequado com a formatação que você está procurando. Então essas são minhas 10 dicas de formatação. Boa sorte com a formatação. Vamos seguir em frente
15. Digitalização de currículo automatizado (ATS Systems): Então você provavelmente sabe que a maioria das postagens de emprego on-line recebe centenas de inscrições e que os gerentes de contratação não têm tempo para revisar cada um deles. Então, muitas empresas maiores e francamente, agora muitas das empresas menores estão usando o que é chamado de sistema de rastreamento de candidatos e um T s para classificar seus currículos, digitalizá-los e armazená-los de forma eficiente, e também dizer os candidatos que eles devem rever. O que significa para nós que há um passo entre escrever nosso currículo e alguém realmente lê-lo, o que eu admito é um pouco irritante. Mas faz sentido lá, e por isso temos de estar preparados. Então, quais os passos que usamos para tornar esses scanners automatizados de currículo felizes? Vou te mostrar agora mesmo. Então primeiro você vai querer manter seu formato simples. Tudo o que falamos hoje em termos de formatação funcionará perfeitamente para um scanner de currículos. As coisas
a evitar são usar colunas separadas ou grandes blocos de cores para separar suas
seções. As coisas
a evitar são usar colunas separadas ou grandes blocos de cores para separar suas Nós só queremos usar palavras e o ocasional sublinhado. Próximo. Certifique-se de que você está usando suas palavras-chave que encontramos enquanto estávamos dissecando o trabalho postando O truque com palavras-chave é que você quer usá-las, mas você não quer usá-las demais. Então, se você encontrar uma palavra-chave importante, use-a uma vez. Use-o duas vezes, talvez três vezes. Mas se você for além disso, o scanner de currículos vai rotular você como alguém que usou o recheio de palavra-chave, que então penaliza você, então certifique-se de que você não está usando mais essas palavras-chave. Você pode usar sinônimos onde você precisa, mas essa é uma espécie de diretriz. Para palavras chave. Evite gráficos e imagens apenas porque as informações nem sempre serão captadas pelo scanner de
currículos. Se você tem um gráfico ou imagem que você realmente precisa incluir, certifique-se de que as informações também estão incluídas em texto sem formatação. Eu pessoalmente nunca usei quaisquer gráficos ou imagens para qualquer cliente meu, e parece funcionar muito bem, então eu geralmente evitar fazer isso. Próximo. Atenha-se a um fundo comum. Já conversamos sobre isso. Tempos de raça Collie, Tahoma
New Roman, todos excelentes fundos. Em seguida, não justifique o texto. Isto é, você sabe, quando estamos falando sobre esquerda, justificar, direita, justificar, justificar é quando temos o texto indo todo o esticado da direita para a esquerda, então cobre toda a largura da página do currículo. Os scanners às vezes têm problemas com o espaçamento que isso cria na página, e ele não pega todas as palavras. Portanto, basta ficar com justificado à esquerda e dentro de cada uma de suas seções, você vai querer usar a cronologia reversa, fazendo tudo ouvindo tudo, desde o mais recente até a concessão recente Evite usar as ferramentas de
cabeçalho e rodapé em seu retomar. Só porque esses scanners de currículo nem sempre pegam esses. Atenha-se aos títulos de seção genéricos, como falamos anteriormente. A experiência de trabalho. Experiência profissional, experiência
relevante. No entanto, você quer rotular isso. Infelizmente, aqueles títulos de seção mais direta como uh, marketing e experiência de comunicação que eu mostrei a você antes. Esses nem sempre vão ser apanhados pelos scanners de currículo e categorizar da mesma maneira. Então, infelizmente, não
podemos usá-los antes de se candidatar a empregos online como este. Fique com cores simples. Falou sobre isso antes preto e branco, talvez um azul escuro ou outra coisa. Se você sentir que você quer adicionar isso E finalmente, lembre-se que depois que o scanner de currículo aprovar um currículo, uma pessoa real vai lê-lo, então ainda vamos querer que ele fique bonito e seja legível para o olho humano.
16. Recesse": Ok, então nós cobrimos um monte de informações úteis até agora, e você está quase pronto para escrever seu próprio currículo incrível. Há apenas mais algumas coisas que eu quero te dizer, que eu ficaria chateado comigo mesmo se eu não mencionasse. Então vamos rever alguns currículos. Não, não. Primeiro. Se eles não pedirem uma foto sua com seu currículo e você não for modelo ou ator, não inclua uma foto sua no seu currículo. Em seguida, vamos tentar manter a linguagem formal. Evite o uso de abreviaturas, gírias ou coloquialismos em seu currículo. Finalmente, não finalmente. Desculpe, tome cinco desses. Em seguida, uh, as referências de linha disponíveis a pedido estão meio implícitas, então não se preocupe com isso. Se pedirem que referências sejam anexadas ao seu currículo. Certamente anexado eles, mas caso contrário, eu acho que a maioria dos gerentes de contratação sabe que se eles pedirem referências, você ficará feliz em fornecê-los. Quarto, certifique-se de verificar sua ortografia e gramática. Esta é uma maneira muito rápida de obter seu currículo jogado fora, independentemente de quão bom ele é. Portanto, tenha muito cuidado com esses itens Finalmente. Por
favor, por
favor, não minta no seu currículo. Isso não vai te levar muito longe. Mesmo que ele faz o seu currículo olhar mais impressionante
Lá, Há Certamente para descobrir se você tem luz em seu currículo e ele vai fazer você olhar muito tolo na entrevista quando você chegar lá e eles perguntar-lhe sobre essas experiências. Então, por favor, fique com a verdade. É a melhor maneira.
17. Boa sorte!: Muito bem, chegamos ao fim da aula. Espero que esteja pronto para ir lá fora e escrever o currículo perfeito só para você. Lembre-se, Faça os primeiros minutos críticos de pesquisa antes de começar a escrever seu currículo. Escreva para si mesmo alguns grandes pontos de bala. E não se esqueça que todas as formatações importantes. Agora, se você não está se sentindo bem pronto, sinta-se livre para fazer as atividades. Publique-os no curso, e eu lhe darei alguns comentários ou sinta-se à vontade para me fazer quaisquer outras perguntas que você tiver. Fico feliz em voltar para você sobre isso também. E lembre-se que um currículo é um documento sobre o quão grande você é. Então você deve se sentir bem enquanto escreve preto.