Comment écrire un CV sans expérience ou degré de travail !

1. Ce que vous apprendrez: C' est Yasser de l'Académie de réussite professionnelle. Je suis recruteur et entraîneur professionnel. J' aide les gens à trouver et à s'épanouir dans un emploi qu'ils aiment. Dans ce cours, tu vas apprendre à préparer un CV. Quand vous n'avez pas d'expérience quand vous n'avez pas d'expérience professionnelle, peut-être au lycée, peut-être à l'université, vous n'avez pas vraiment eu de travail. Vous n'avez pas eu de travail à temps partiel ou même de travail à temps plein. Ne vous inquiétez pas. Dans ce cours. Je vais décomposer le processus exact étape par étape que vous devriez suivre lors de la préparation votre CV. Je vais aussi vous montrer en direct comment postuler à un emploi et vous montrer la bonne façon pour Larry un CV d'une manière qui se distingue vraiment pour n'importe quel employeur. Alors asseyez-vous, attrape un pas de pad. Si vous avez un ordinateur devant vous, c'est aussi génial. Tu pourrais venir avec moi et faire ton CV. Comme nous allons à ce cours. Commençons 2. Ce que tout employeur cherche: lorsque vous postulez à un emploi qui ne nécessite aucune expérience de travail, vous devez garder à l'esprit certaines choses, surtout en ce qui concerne ce que les employeurs recherchent habituellement lorsque vous n'avez pas expérience. Il y a des choses que vous avez encore quelque peu d'expérience dans lesquelles l'employeur voudra . Ces choses sont les compétences de communication, compétences de travail d' équipe, peut-être dans les compétences de persuasion ou de négociation , la capacité d'être organisé, la capacité pour moi les délais, la capacité d'être compétent et d'avoir un œil pour le détail, ces choses aériennes que chaque employeur va chercher. Peut-être pas autant la persuasion. Cela dépend du type de rôle. Ok, maintenant, si vous postulez pour un emploi de niveau d'entrée qui ne nécessite aucun diplôme, probable que vous apprendrez ce que vous devez savoir sur le poste lui-même. Donc ils vont chercher quelqu'un qui est un auto-démarreur. Ils seront à la recherche de quelqu'un qui peut travailler sur eux seuls, et il est aussi à la recherche de quelqu'un avec une éthique de travail vraiment forte. Donc, si vous n'avez pas d'expérience, ceux-ci ou quelque chose que vous voulez vraiment décrire dans votre CV parce qu'ils seront communs à chaque emploi auquel vous postulez. Parlons maintenant d'autres emplois. Certains emplois sont très basés sur les performances, en particulier comme les ventes. Ils ne nécessitent aucune expérience commerciale, mais si vous avez de l'expérience commerciale, c'est génial. Toutes les choses que vous aurez besoin de regarder non, vous apprenez, en fait, sur le travail dont ils vous formeront. Le produit va vous former, mais l'entreprise, ils vous apprendront à le vendre, puis vous sortez et vous avez envoyé aux clients afin que vous n'ayez pas besoin d'expérience préalable . Mais si vous avez une certaine expérience de vente, cela aide toujours. Mais encore une fois, c'est un emploi d'entrée de gamme. Donc, pour la plupart de ces postes que vous postulez, ils rechercheront de bonnes compétences en communication, une bonne éthique de travail, compétences de travail en équipe et, bien sûr, la capacité de parler aux gens. Cela va être commun à tous les endroits où vous postulez. Donc, quand vous étiez dans ce tutoriel, gardez cela à l'esprit lorsque vous postulez sans aucune expérience. Ce sont des choses sur lesquelles vous voulez absolument vous concentrer, et vous voulez rechercher autant d'exemples que vous pouvez trouver et les inclure votre CV. Vous voulez également utiliser le modèle rats. J' en parlerai plus tard aussi. Cela permet d'accomplir les actions que vous avez prises, la tâche que vous aviez dans la situation à laquelle vous étiez confronté et d'expliquer comment vous avez toutes ces choses, toutes ces choses différentes. On va parler du tutoriel complet. Alors gardons cette information à l'esprit et arrivons-y. Accédez directement au tutoriel. Ici, il vient. 3. Tutoriel complet - Prenez un carnet de notes !: D' accord. Êtes-vous prêt à partir ? J' espère que vous avez vos blocs-notes prêts parce qu'on va plonger tout de suite dans tout de suite. D' accord ? Maintenant, je vais te montrer juste pour te donner une idée de comment tu devrais postuler à un emploi. Maintenant, ceci est un exemple d'un des emplois de niveau d'entrée que vous verrez son représentant du service à la clientèle . Donc, nous allons juste utiliser ceci comme exemple. Vous pouvez l'utiliser pour presque n'importe quel emploi auquel vous postulez. Avant d'entrer dans ça. Je veux juste vous expliquer quelque chose à propos de postuler aux bons types d'emplois. Maintenant, si vous n'avez aucune expérience, réalisez que vous serez très limité aux types d'emplois auxquels vous pouvez postuler. Vous pouvez postuler à un emploi qui veut cinq années d'expérience et trois années d'expérience parce que vous n'avez tout simplement pas cette expérience, est-ce pas ? exemple, Par exemple, si quelqu'un cherche quelqu'un pour conduire sa voiture et que tu dis juste, Hey, Hey, je peux t'aider à conduire la voiture ? Évidemment, ils ne vous le permettront pas, parce que vous n'avez pas l'expérience de conduire une voiture de la même chose quand vous postulez pour une entreprise. Sauf que tu ne peux pas planter la voiture de personne. Exemple bizarre. Continuons. D' accord. Donc, en tant que représentant du service à la clientèle, vous n'aurez pas besoin de beaucoup d'expérience en dehors de ce que vous avez déjà, soit votre université avec vous à l'université, beaucoup de cette expérience que vous pouvez utiliser ici, parce que encore une fois, il s'agit d'un poste d'entrée de gamme. Donc ce qu'on va faire, c'est aller à la description du poste maintenant. On va choisir les choses clés qu'ils recherchent, puis on va concevoir un CV et je vais te montrer pourquoi c'est si important. Habituellement, les gens ont conçu un curriculum vitae, puis ils cherchent des emplois auxquels ils peuvent postuler avec ce curriculum vitae. Non, on ne va pas faire ça parce que ce n'est pas une méthode efficace. On va le faire exactement le contraire. On va commencer par une description de poste. Ok, faisons une lecture rapide. Nous recherchons des personnes ambitieuses, motivées et laborieuses qui veulent de l'aide ? D' autres vous le demandent, n'est-ce pas ? Tu aimes aider les autres. Je suis sûr que vous le savez. Même si tu ne l'as pas fait. Je suis sûr que tu es quelqu'un comme ça. Nous croyons à travailler dur tout en nous amusant et en célébrant nos réalisations. C' est génial. Maintenant, la partie principale est les devoirs. Qu' est-ce qu'ils recherchent réellement ? Que ferez-vous réellement dans ce rôle ? Parler régulièrement avec les clients et répondre aux questions. Ok, donc maintenant vous savez que c'est un travail de service à la clientèle. Eh bien, il est écrit dans le titre aussi. Mais maintenant, vous savez, pour un fait, répondre aux demandes de renseignements par courriel en temps opportun. Donc, non seulement vous parlez avec eux, mais vous envoyez également des courriels, fournissant un support client via des applications de visioconférence. Alors allons de l'avant et commençons vraiment à harceler ces mots. Donc, tu sais, d' accord. Organisation et gestion des fichiers clients. Voilà, tu y vas. Coordonner les appels entrants, différents départements. Ok, maintenant tu as une idée de ce que tu vas faire ce boulot. Tu parleras à des clients. Vous leur enverrez un e-mail d'avant en arrière. Vous pouvez utiliser un logiciel de visioconférence comme Zoom ou Skype ou quoi que ce soit d'autre que vous organiserez beaucoup de fichiers et, bien sûr, appels entrants Cornyn. Si quelqu'un appelle, disons hey, connecte-moi au service de comptabilité, tu les connecteras au service de comptabilité. C' est ton boulot. très simple. Ok, passons à la qualification avant que je te montre pourquoi c'est important. Eh bien, ils cherchent quelqu'un qui a de l'expérience et du service à la clientèle. Si vous n'avez pas d'expérience, ne vous inquiétez pas. Nous allons vous montrer comment le faire. Quelqu' un qui a une attitude positive. Vous avez une attitude positive, n'est-ce pas ? Bien sûr que tu le fais. Et puis vous devez être motivé et ambitieux. Vous devez avoir des compétences d'analyse et de résolution de problèmes. Ils offrent tous les avantages et un horaire flexible. Donc, essentiellement quoi ? Ils sont à la recherche de nos trucs ici. Ok, tu dois être entraîneure. Quel que soit le travail, vous devez apprendre sur le travail, surtout si vous venez de commencer. Maintenant. Nous avons rapidement regardé la description du poste. Maintenant, nous pouvons vraiment peindre avec le gestionnaire d'embauche, recherche du genre de personne qu'ils recherchent, quelqu'un qui peut parler à beaucoup de clients. Ils sont à la recherche de quelqu'un qui a déjà fait beaucoup de courriels, surtout en volume élevé, parce qu'il s'agit entièrement d'un rôle de service à la clientèle. Nous étions tous impatients. Ils recherchent quelqu'un avec un logiciel d'application de visioconférence, quelqu'un qui a organisé des fichiers quelqu'un qui a coordonné les appels entrants. Maintenant, si tu le regardes du point de vue de l'oiseau, ces airs ne sont pas très qualifiés. Ce ne sont pas vraiment des exigences élevées. Vous avez probablement fait toutes ces choses. Avez-vous envoyé des courriels ? Tu l'as probablement fait. Vous envoyez des courriels lors de votre inscription à l'université. Vous avez probablement envoyé des courriels à vos amis, collègues, tout ce que vous avez fait que la plupart des étudiants ont fait que parler régulièrement avec des clients maintenant, vous n'avez peut-être pas parlé à des clients avant, mais vous avez peut-être parlé à des collègues. Vous avez peut-être parlé à des gens de votre classe. Vous avez peut-être parlé à vos instructeurs. Vous avez peut-être parlé au personnel de votre université ou de votre université. Vous avez peut-être eu une sorte d'expérience avec quelqu'un qui montre que vous avez eu l'expérience de parler aux gens. C' est essentiellement ce que cela dit, parce que s'ils voulaient parler aux clients, ce qu'ils recherchent, c'est des compétences en communication. Les compétences en communication seront probablement les compétences les plus importantes tombent lorsque vous postulez pour un emploi. Peu importe le poste pour lequel vous postulez, ils rechercheront toujours des compétences en communication. Donc, quand ils disent parler avec les clients sur une base régulière. Cela ne veut pas dire que vous Onley avez une expérience de parole inclinée. Cela signifie simplement que vous avez besoin d'une expérience en communication. Ok, Répondant aux e-mails, vous l'avez déjà fait avant. Vidéoconférence. Écoute, nous vivons à l'ère de Snapchat Instagram, Facebook n'importe quoi. Toutes ces choses ont une sorte d'application de visioconférence construite sur elle. Tu peux en parler à tes amis. Vous avez probablement utilisé une sorte de logiciel de visioconférence avant. Même si vous n'avez pas utilisé quelque chose comme Zoom auparavant, cela ne prend pas longtemps à télécharger et obtenez juste 90 de la façon dont cela fonctionne. Ce n'est pas si dur. Donc, vous aviez déjà cette organisation et la maintenance des fichiers clients. Écoute, je suis une personne très sale, mes fichiers sur mon ordinateur partout. Mais ce n'est pas si difficile d'organiser des fichiers sur un ordinateur, et ce n'est pas si difficile d'organiser des fichiers sur un nuage. Vous pouvez essentiellement regarder ce tutoriel en ligne, et vous pouvez avoir cette qualification ainsi, coordination des appels entrants. Maintenant, c'est assez facile aussi. Fondamentalement, quelqu'un appelle et dit, Hey, mets-moi à ces gens. C' est tout ce que tu as à faire. Pas si dur maintenant, juste par le regard de ceux-ci. Tu peux faire tout ça. Vous n'avez pas besoin de beaucoup d'expérience. Vous n'avez pas besoin d'expérience. Vous avez déjà toute l'expérience. Tu veux t'attaquer à tous ces devoirs maintenant quoi ? Ils sont à la recherche d'expérience et de service à la clientèle. Maintenant, vous n'avez pas d'expérience et de service à la clientèle, mais ne vous inquiétez pas. Comme je l'ai dit, ce qu'ils cherchent, c'est la capacité de leur montrer. Vous pouvez travailler avec d'autres personnes que vous pouvez parler à des gens avec un sourire sur votre visage avec une attitude positive. Donnez des exemples de votre classe. Donnez des exemples de présentations en classe, travail en groupe, travail bénévole. Tout cela compte vraiment, et nous allons plonger plus profondément dans ça plus tard aussi. Une attitude positive, bien sûr. Qui ne veut pas d'attitude positive ? Personne ne va écrire. Hé, tu veux quelqu'un qui a une attitude vraiment négative, quelqu'un qui vient juste travailler et juste jeter des trucs autour. Demandez ce qu'on veut. Personne ne va dire que l'analyse et la résolution de problèmes de rivage motivés et ambitieux. Maintenant, je pense que cela va directement avec l'organisation et la tenue des dossiers parce que vous devez parfois être analytique et supposer que quelqu'un vous coordonne ou appelle, et qu'il ne sait pas vraiment à quel service ils veulent être transférés. Ça devrait être de résoudre ce problème pour eux et de le faire. Mais si vous regardez cette exigence d'emploi, n'est pas difficile. Ce n'est pas quelque chose qui sort de l'ordinaire. Vous pouvez certainement postuler pour cela. Ok, alors commençons à construire un CV. La raison pour laquelle nous avons examiné une description de poste est d'abord parce que nous voulons comprendre ce qu'ils recherchent. Une fois que nous saurons où ils cherchent, nous les fournirons. On ne va pas avoir quelque chose et trouver qui le cherchait. Ok, nous avons notre modèle de CV. Je vais vous montrer le modèle du régiment très rapidement. Donc tu as ton nom. Vous avez un peu de zoom sur la ville. Cela vous sera également disponible pour le téléchargement. Ne vous inquiétez pas trop à ce sujet. Sommaire des qualifications. Expérience de travail, activités parascolaires, éducation. C' est quelque chose que je recommanderais si vous aviez une expérience de travail sous votre ceinture. Mais vous n'avez pas d'expérience de travail sous votre ceinture, est-ce pas ? Je voulais toujours utiliser ce modèle, mais je veux que vous changiez de travail, expérience et ici plutôt parler de l'expérience bénévole que vous avez ou activités parascolaires. Et ce que je veux faire, c'est prendre cette section éducative et la prendre ici, juste sous le résumé de la qualification. Donc ça devrait être le résumé numéro un des qualifications, et ensuite nous allons juste déplacer ça là-haut, prendre ça ici et ensuite le déplacer vers le bas. En cours. Boum. Nous allons supprimer cette section pour l'instant. Ok, Donc l'éducation arrive ici, et au lieu d'avoir de l'expérience de travail quand vous le pouvez, vous faites juste est de supprimer cette expérience pertinente et juste. Ok, donc l'expérience pertinente pourrait être n'importe quoi des activités parascolaires, des intérêts des navetteurs. Peu importe. Ici, il y a déjà une section pour les parascolaires. Vous pouvez simplement supprimer cela et vous pouvez taper dans votre intérêt ou toute expérience supplémentaire. Vous avez de l'intérêt. Ou vous pourriez même monter des compétences. Vous pouvez combiner ces deux-là n'importe quoi. Maintenant, nous sommes toujours à la recherche d'un CV d'une page. Je pense qu'un CV d'une page est plus que suffisant. Surtout si vous n'avez pas d'expérience professionnelle. C' est que le temple travaillait avec en haut va être votre nom votre ville. Ton numéro de téléphone. Adresse e-mail. Assurez-vous de l'avoir là-dedans. Alors tu auras ton résumé des qualifications. C' est la partie la plus importante. Laisse-moi te montrer pourquoi. Vraiment, très vite. Ce que vous Ce que vous voulez faire est juste en haut du curriculum vitae, juste en haut. Vous voulez inclure les choses exactes qu'ils recherchent. Alors, qu'est-ce qu'ils cherchent ? Ils sont à la recherche de quelqu'un qui parle décline expérience de l'emailing, expérience l'organisation. Quelqu' un a une attitude positive et de l'expérience. Les clients qui vendent. Ok, juste en haut. Au moment où ils ont ouvert leur CV. Vous voulez leur montrer exactement comment vous êtes qualifié dans les 4 premières lignes ? C' est ainsi que vous allez le faire de 3 à 5 points pour montrer votre expérience pertinente. Commençons par parler avec les clients. C' est la première chose que tu cherches. Quoi, ce que tu fais, tu vas écrire des compétences en communication. Ou si vous avez fait une présentation de travail en parlant en public, vous pouvez écrire cela ainsi que des compétences en parlant. Maintenant, cela dépend entièrement du type d'expérience que vous avez au lycée et à l'université. Vous avez peut-être fait quelque chose de très différent, mais dites que vous êtes quelqu'un qui a fait une sorte de discours en public, non ? Vous avez fait des présentations en classe que vous pourriez dire avoir participé, participé à plus de 14 ateliers d'allocution publique sur le campus axés sur X y Z se concentrer sur n'importe quoi. Si vous n'avez pas d'expérience en parlant en public, vous pouvez écrire quelque chose comme contribué, comme je le fais vraiment encore, à comme je le fais vraiment encore réussite de l'équipe en menant 55 membres de l'équipe dans un concours de débat. chose comme ça, est-ce pas ? Ainsi, vous pouvez penser à n'importe quelle façon dont vous avez des compétences en communication, quelle que soit la façon dont vous avez des compétences en matière de parole. Mais ce que je veux que vous fassiez est juste au début des compétences de communication de CV, E mail organisation et alors probablement pas de coordination cause beaucoup de similaires et puis vidéoconférence. Vous allez les écrire en haut de votre CV, parce que c'est ce qu'ils recherchent, et pour chacun d'entre eux, vous leur donnerez un exemple. Maintenant, la façon dont je veux expliquer que c'est utiliser quelque chose appelé modèle de rat semble un peu bizarre, mais c'est ce que ça veut dire. Il peut rats, sorte que le résultat de l'action que vous avez pris la tâche, puis la situation. Ok, donc, par exemple, le résultat sera une augmentation des ventes de 25%. C' est un résultat que vous avez obtenu en faisant la prospection de candidats partout au Canada. sera la mesure que vous avez prise et la tâche que vous avez accomplie dans une période de 30 jours. Ok, donc ça m'en dit beaucoup sur ce que tu as fait, quels sont les chiffres, quelle était la situation dans la peinture. Si vous veniez d'écrire votre expérience de vente, alors c'est comme, oui, mais comme, où vient votre expérience ? Donc, utilisez ce modèle utilisé le modèle de rats pour vraiment expliquer chacun d'entre eux, juste avoir une phrase pour la communication. Une phrase pour le courrier électronique, une phrase pour l'organisation et utiliser le modèle rats pour tous. Décrivez votre expérience et soyez aussi vif que possible si vous avez des chiffres pour soutenir que si vous avez des noms de département réels, mettez-le là, sorte qu'il se démarque vraiment. D' accord. Maintenant, même si vous n'avez pas d'expérience avec une entreprise, vous pouvez toujours écrire des chiffres réels, par exemple, aide. Peut-être qu'on fait du bénévolat quelque part. OK, sorte que vous pourriez écrire service d'enregistrement aidé envoyer vers le haut 50 e-mails par jour pour assurer le succès du client ou tout ce qu'il pourrait être d'autre. Mais donnez juste un exemple de cela, et tous les chiffres que vous pouvez déposer aide vraiment. C' est ce que tu dois faire, en haut du curriculum vitae. Avoir exactement la chose que vous avez l'expérience exacte. Tu n'as pas de preuve Farai. Fournissez toujours des preuves. Ne laissez jamais la preuve là-bas, parce que tout le monde peut juste écrire ça. Nous le voyons tellement et nous reprenons. Ou les gens énumèrent des choses comme la compétence organisationnelle du travail en équipe, dit Bob, bla, bla, bla, bla, bla, bla. Mais ils n'ont aucune preuve. Ils n'ont aucune preuve. Ce que tu veux faire, c'est le moment. Ouvrez votre CV. Vous avez des preuves. Tu as exactement ce qu'ils recherchent. Ils n'ont pas de raison de ne pas t'appeler. C' est comme ça que tu t'en sors. D' accord ? Votre éducation doit être au sommet. Non, encore. En général, je ne le recommanderais pas si vous avez de l'expérience professionnelle, car une fois que vous avez une expérience de travail qui domine votre éducation. Mais depuis que vous étudiez, si vous n'avez pas un diplôme juste au lycée, mais juste mentionné votre diplôme ici. Ne mentionnez votre GP A que si vous êtes fier de votre GP. Si vous n'êtes pas fier, ils n'étaient pas satisfaits de ça. 80% ou plus, c'est génial. Si tu n'as pas ça, laisse tomber. Et puis tous les cours que vous avez qui n'ont pas de pertinence ont mentionné cela. Donc, si vous avez un cours de communication mentionné qui mentionnent ce que vous apprenez hors de lui, quelles sont des choses transférables et encore une fois, utilisez le modèle rats. Écrivez ça, donnez des détails sur ce que vous avez appris. Ok, donc maintenant vous avez votre quelqu'un de qualifié, vous avez votre section d'éducation. L' expérience pertinente sera tout ce que vous avez fait en termes d' expérience bénévole , n'importe quoi en termes d'adhésion à des clubs. Peut-être que tu as fait quelque chose avec tes amis, peut-être que tu avais un projet personnel, n'importe quoi du tout. Je vais vous donner un exemple rapide. Il y avait un de mes clients qui posait une candidature pour un poste de service d'assistance I T, ce qui exigeait qu'ils assemblent des ordinateurs de base et qu'ils le fassent pour les clients encore et encore tous les jours. Cette personne n'a jamais eu d'expérience. Ils ne savaient pas comment les orteils font ça pour les clients, mais il avait beaucoup d'expérience dans la fabrication d'ordinateurs pour lui-même . Maintenant, c'est quelque chose que vous pouvez absolument mettre sur votre CV parce que vous l'avez fait. Vous avez de l'expérience dans ce domaine De même, si vous avez de l'expérience de la vidéoconférence, de l'organisation ou de l'envoi électronique, notez cela dans l'expérience pertinente où que vous l'ayez fait. Maintenant, si vous n'avez pas une entreprise pour laquelle vous travaillez dans l'organisation pour laquelle vous travaillez, ne vous inquiétez pas à ce sujet. Et vous pourriez juste développer ces choses ici. Et où tu l'as eu. Vous n'avez pas à vous soucier du titre du poste. Vous pouvez simplement écrire l'expérience e-mail et juste le suivre vers le bas. Si vous avez l'impression que vous n'avez absolument aucune expérience de travail pour une entreprise, je voudrais simplement sauter complètement l'expérience pertinente et aller directement aux centres d'intérêt, aux intérêt et ensuite à vos compétences. Ce sera vous leur montrer. Ok, je l'ai fait. Peut-être que tu as des compétences et qu'il sera photoshoppé. Peut-être avoir quelques compétences et Microsoft Suite, tout ce que vous pensez pourrait vraiment aider avec cela. Maintenant, vous savez qu'ils vont chercher des e-mails, donc c'est une très bonne idée d'écrire tous les logiciels de messagerie que vous avez utilisés. Peut-être que vous avez utilisé Outlook. Peut-être que vous avez utilisé Gmail. Notez cela et les compétences et les certifications. Si vous ajoutez des certifications, c'est génial. Peut-être prendre des cours en ligne. Parlez de ces cours en ligne. Ok, maintenant, ce que vous ne voulez pas faire dans la section des centres d'intérêt, c'est énumérer les choses qui sont complètement hors de propos. Souvenez-vous de ça. Ne listez jamais les choses. Jamais. Écrivez-les juste une liste comme si je m'intéressais à la randonnée, vélo, à l'exercice, l'exercice, la cuisine. Non, ne fais pas ça. Cela ne leur dit pas grand-chose sur la raison pour laquelle vous êtes intéressé par l'un d'eux et comment il peint une image pour eux. Vous pouvez toujours écrire la même chose. Exactement. Est-ce que c'est ici que tu pourrais écrire. Par exemple, si vous venez ici à l'intérêt, vous pourriez écrire quelque chose comme la randonnée grimpé deux kilomètres loup. Quelle que soit la montagne. Supposons qu'il y ait une montagne appelée quelque part dans le monde. Quelle que soit la montagne en quatre heures record du monde. Ou peut-être pas quoi que ce soit. C' est comme ça que vous devriez décrire à nouveau votre intérêt. Donnez-leur pourquoi ça vous intéresse, quelle était la situation. Tu dois le peindre pour eux. Je tiens que ça t'aide vraiment. Ok, maintenant tout ce que nous avons fait dans ce processus est d'examiner la description du poste. Voir les mots-clés, Ils sont à la recherche des tâches principales. Et nous venons de modifier notre résumé des qualifications parce que c'est la partie principale de celui-ci. Et nous venons de copier collé tout ce qu'ils recherchent. Et nous avons fourni une phrase pour chacun d'eux. C' est aussi simple que ça l'est. Ça n'a pas besoin d'être long. Vous n'avez pas à remplir 33 pages de votre curriculum vitae. Tout ce que vous avez à faire est de suivre le format que je vous ai fourni ici. Remplissez simplement toutes les informations pour vous-même. C' est ça, les gars. C' est tout ce que vous avez à faire pour chaque emploi et vous postulez à ne pas vous souvenir. Tous les emplois n'auront pas la même description de travail. Tous les emplois n'auront pas exactement les mêmes choses qu'ils recherchent. Donc, pour chaque emploi, vous devrez personnaliser individuellement votre curriculum vitae. Vous devrez personnaliser individuellement l'expérience que vous avez l'expérience que vous montrez afin de ne jamais simplement faire un CV et tiré dans 55 directions différentes. Assurez-vous de regarder l'emploi que vous voulez voir ce qu'ils recherchent, puis de trouver raisons de trouver de l'expérience que vous avez dans votre CV et de la mâcher là-bas. Donc c'était tout le tutoriel off. Pas sur Lee. Comment faire un CV en fonction de l'emploi, mais aussi choisir les bons emplois, les emplois qui seraient réellement adaptés pour vous. Donc, vous ne perdez pas de temps à postuler à des emplois pour lesquels vous n'êtes pas vraiment qualifié. 4. Les prochaines étapes: Et juste comme ça, nous avons un CV préparé et prêt à partir. Écoute, même si tu n'as pas d'expérience professionnelle, j'espère que tu sais que ce n'est pas si gros problème. Ce n'est pas un défi lorsque vous savez ce qu'il faut rechercher dans une description de poste et comment adapter votre curriculum vitae à l'emploi pour lequel vous postulez et faire de petites choses dans votre curriculum vitae. Les petites choses et votre expérience se démarquent vraiment, sorte que votre manque d'expérience n'est plus un problème. Si vous avez apprécié les scores, s'il vous plaît vérifier quelque part d'autres cours aussi bien. Si vous souhaitez travailler avec moi personnellement, étape par étape et vous montrer comment trouver un emploi dans votre secteur avec uneapproche plus personnalisée, s'il vous plaît envoyez-moi un approche plus personnalisée, e-mail à la formation de l'Académie de réussite de carrière et gmail dot com, et j'adorerais passer un appel avec toi. Parle-toi bientôt. Prenez soin