Fundamentos de storyboard para desenho instrucional: planeje e estruture um treinamento eficaz

1. Storyboards e eLearning: Olá amigos. Nós nos mudamos até aqui. Storyboards e e-learning são uma espécie de planta para uma casa Quando o projeto é forte, todo o resto se torna mais fácil Quando está fraco, tudo a jusante se torna caro. Um storyboard muito bom oferece três grandes benefícios. Primeiro, ele se torna fundamental para todo o projeto. Em segundo lugar, facilita a aprovação porque as partes interessadas podem ver claramente o que estão recebendo A terceira simplifica o processo de desenvolvimento, seja você mesmo desenvolvendo um curso ou entregando-o a um desenvolvedor Nesta lição, vamos detalhar como criar storyboards fortes passo a passo Abordaremos o que você deve fazer antes mesmo de começar o storyboard O propósito do storyboard e por que isso muda o nível de detalhe Quais elementos seu storyboard deve incluir? Diferentes abordagens de storyboard com exemplos práticos. Ferramentas e modelos que podem ajudar você a economizar tempo e reduzir o retrabalho Tudo bem, então vamos mergulhar. Nos vemos na aula interna. 2. O que é realmente um storyboard?: O que um storyboard realmente é um storyboard como parte integrante de design instrucional Pense nisso como um ponto em que seu design instrucional se torna visível É o ponto culminante do trabalho que você já fez. O que os alunos precisam fazer, o que significa sucesso? Qual conteúdo é importante? Quais práticas e feedbacks acontecerão? Como a experiência de aprendizado flui do início ao fim. Um storyboard forte permite que duas coisas aconteçam. Primeiro, um cliente ou um governante estadual pode analisá-lo e dizer: Sim, isso é exatamente o que precisávamos Segundo, um desenvolvedor pode usar isso e criar a experiência de aprendizado com o mínimo de confusão e o mínimo de idas e vindas. Esse é o objetivo de criar um storyboard forte. Agora, aqui está um erro que muitos designers cometem. Eles abrem um documento do Word e começam a escrever cenas imediatamente, mas o storyboard não pode ser o primeiro passo Antes de fazer o storyboard, você precisa do material de origem. 3. Material de origem do storyboard: Material de origem do storyboard. Antes de fazer o storyboard, você deve ter clareza sobre pelo menos uma dessas opções, um plano de ação Se você estiver usando o mapeamento de ações, comece com a meta comercial e identifique as ações que os alunos devem realizar no trabalho para atingir essa meta Seu storyboard deve apoiar diretamente essas ações. Se o objetivo do negócio é reduzir o tempo de integração, a ação deve ser usar o CRM corretamente até o décimo dia Siga a lista de verificação de segurança de forma independente. Lide com as objeções comuns dos clientes. Portanto, o storyboard deve incluir oportunidades para praticar essas ações A segunda opção são os objetivos de aprendizagem, que é uma abordagem tradicional. Os objetivos de aprendizagem funcionam como um modelo. Eles garantem que seu conteúdo, atividades práticas e avaliações estejam alinhados A chave é que os objetivos devem ser Não é como entender a integração, mas concluir uma tarefa simulada de integração usando as Se os objetivos forem fracos, o storyboard sofre. Opção três, dados de análise. Se você tivesse a chance de realizar análises, teria ideias sobre quem são os alunos, com o que eles lutam o que pode motivá-los Quais restrições existem? Qual é a aparência do contexto de trabalho. Essa análise deve influenciar seu storyboard. Se o aluno tiver pouco tempo e atenção limitada, storyboard precisará de partes mais curtas e de uma prática mais direta Se os alunos são multilíngues, storyboards precisam de uma linguagem simples Então, antes do storyboard, pergunte a si mesmo: eu tenho um plano de ação claro, objetivos mensuráveis e contexto de público suficiente? Sim, agora você está pronto. 4. Propósito do storyboard: Qual é o propósito do storyboard? Antes de escrever, até mesmo um único slide decide para que serve o storyboard É aqui que muitas pessoas erram porque o propósito muda tudo. O propósito pode guiar seu próprio desenvolvimento. Se você é o designer e o desenvolvedor, seu storyboard pode ser mais leve porque você já tem a visão em sua cabeça Talvez você precise apenas do texto da tela, narração e das notas básicas de interação O objetivo do storyboard pode ser guiar o desenvolvimento de outra pessoa Se você estiver entregando para um desenvolvedor, storyboard deve ser mais detalhado pois o desenvolvedor pode não conhecer a intenção do aprendizado, as dicas de atenção, o ritmo, onde o aluno deve se concentrar, qual deve ser a qual Nesse caso, seu storyboard deve incluir nomes finos de ativos, notas de programação claras, horários de animação, transições, estados e gatilhos O terceiro objetivo de um storyboard seria obter a aprovação das partes interessadas Se a meta for aprovação, pergunte: você está recebendo aprovação calorosa ou fria? A aprovação calorosa é uma reunião ao vivo em que você orienta as partes interessadas. Uma aprovação fria é enviar o storyboard para várias aprovações para serem revisadas por conta própria aprovação fria precisa de mais clareza porque as pessoas não podem fazer perguntas a você naquele momento. Assim, a cápsula da história se torna autoexplicativa. É por isso que o propósito é importante. 5. Elementos do storyboard: Elementos do storyboard. Agora, vamos ver o que realmente está incluído em um storyboard Nem todo storyboard inclui todos os elementos, mas um storyboard forte geralmente contém o número do slide e o título Exemplo, introdução à versão 1.1, configuração do cenário 1.2, 2.3 questões práticas. Isso torna a comunicação limpa. Se alguém disser que o slide 2.3 é confuso, todo mundo sabe exatamente onde procurar Texto na tela. O que os alunos verão na tela Isso pode ser rótulos de cabeçalhos, imagens, texto de botão, pontos-chave. Na narração, você pode incluir um script de narração completo ou um nome de arquivo de narração Se a narração for gravada posteriormente, inclua o texto do roteiro Se a narração já estiver gravada, inclua os nomes dos arquivos para que o desenvolvedor possa conectar e reproduzir Imagens e recursos visuais podem ser uma descrição visual da imagem, uma miniatura da imagem real ou o nome do arquivo ou as referências do estoque Por exemplo, você pode dizer que uma sinalização PPE fotográfica do chão de fábrica está visível ou pode dizer a imagem 03 com pontos de fábrica em JPG Notas de programação. É aqui que você descreve a interatividade em linguagem simples Quando o aluno clicar em, comece, vá para o slide 1.2 Se o aluno escolher a Opção B, mostre a tela de consequências e retorne à pergunta Depois de duas tentativas incorretas, mostre a camada de dica. A próxima são as notas de animação. Isso informa ao desenvolvedor o que aparece quando o que aparece e o que desaparece Qual é o tempo que está alinhado com a narração? Desapareça no título após a primeira frase. Mostre o ícone depois que o narrador disser risco. Isso é muito importante quando você está projetando o fluxo de atenção. 6. Abordagens do storyboard: Abordagens de storyboard. storyboard parece diferente com base no tipo de experiência de aprendizado Vamos abordar três abordagens comuns. Aborde uma abordagem, o ensino eletrônico tradicional. Geralmente é estruturado e se parece com uma tela de título. Objetivos, tela de conteúdo, questões práticas, avaliação final. O storyboard é mais formal e baseado em slides. Isso é comum em módulos de conformidade e integração. Abordagem para. É um aprendizado baseado em cenários e baseado em histórias. Isso é o que eu mais amo. O storyboard fica mais claro, geralmente um fluxograma. Você pode ter uma tela de configuração, as perguntas, as opções A, P e C, as consequências. Tente novamente a lógica. A próxima tela. É como um script ramificado. Isso é excelente para treinamento de atendimento ao cliente, treinamento liderança e tratamento de objeções de vendas Também é bom para decisões de segurança. A terceira abordagem é uma história baseada em vídeo ou animação. Se não for interativo, você não precisará de notas de programação. Você precisa de um roteiro de narração, alguma direção visual. As filas de cronometragem geralmente são formatadas em um layout de duas colunas, facilitando o trabalho do desenvolvedor Narração no lado esquerdo, imagens no lado direito Isso se torna muito claro e muito eficaz. 7. Ferramentas para criar storyboards: Ferramentas para criar um storyboard. Agora, vamos falar sobre algumas ferramentas. Você pode usar o Google Docs. Meu favorito para colaboração. As partes interessadas podem adicionar comentários. A equipe pode editá-lo em tempo real. É leve, simples e acessível a todos. Também pode usar o Microsoft Word. É um storyboard baseado em tabelas muito comum. Você pode colocá-lo em uma unidade e dar a ele um acesso compartilhado. PowerPoint. É útil quando os slides já estão sendo projetados visualmente. Às vezes, você pode importar o PowerPoint diretamente para o I Spring Suite e construir sobre ele Trabalhe sozinho ou fazendo protótipos rápidos, mas é mais arriscado se as partes interessadas não aprovarem ou não aprovarem o conteúdo, pois as alterações se tornam caras quando você o se tornam caras 8. Modelos que economizam tempo e recapitulam: Modelos que economizam tempo. Os modelos são armas secretas. Eles economizam tempo. Eles atuam como suporte de desempenho. Existem dois tipos de modelos, modelos nível de slide, que são uma estrutura repetível para cada OST, texto na tela, recursos de narração, notas de programação O segundo modelo é um modelo em nível de estrutura. Modelos baseados na estrutura de design de aprendizagem. Você pode criar um modelo de storyboard alinhado com a técnica dos nove pares de Gagne, que é chamar a atenção, declarar o objetivo, simular, relembrar, apresentar o conteúdo, fornecer orientação, prática fornecer orientação Avaliação, transferência. Isso garante que você não perca as principais condições de aprendizado. Vamos recapitular o que aprendemos. Um storyboard forte não é apenas um documento. Essa é uma ferramenta de tomada de decisão. Isso ajuda você a alinhar metas de aprendizado ao conteúdo e à prática Comunique-se claramente com as partes interessadas. Isso reduz o desenvolvimento, tempo e o retrabalho Ele oferece um produto final mais profissional. Portanto, antes de começar o storyboard, comece com um objetivo claro ou um mapa de ação, além do contexto do público Em seguida, decida o propósito. É para seu desenvolvimento ou uma transferência para desenvolvedores ou para a aprovação das partes interessadas Em seguida, inclua os elementos-chave, número do slide no texto da tela, dublagens, visuais de programação, notas de animação e, por fim, escolha a Baseado em cenários tradicionais ou em vídeo.