Comment démarrer une entreprise de coaching en ligne à partir de Scratch | Juan E. Galvan | Skillshare
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Comment démarrer une entreprise de coaching en ligne à partir de Scratch

teacher avatar Juan E. Galvan, Digital Entrepreneur | Marketer

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Leçons de ce cours

    • 1.

      Introduction au cours de coaching

      6:28

    • 2.

      Qu'est-ce que le coaching ?

      4:41

    • 3.

      Ce qui n'est pas le coaching

      5:38

    • 4.

      Quels services offrent les entraîneurs

      8:03

    • 5.

      4 principaux domaines du coaching

      4:40

    • 6.

      Différents types d'entraîneurs

      7:05

    • 7.

      Le modèle d'affaires Coaching

      6:42

    • 8.

      3 ingrédients clés pour l'accompagnement des entreprises

      2:54

    • 9.

      Comment identifier votre client Avatar

      5:59

    • 10.

      Comment vous positionner comme l'autorité

      3:33

    • 11.

      Développer votre créneau

      4:18

    • 12.

      Comment emballer et prix vos services

      4:24

    • 13.

      Comprendre l'esprit de vos clients

      7:32

    • 14.

      Les meilleurs endroits où trouver des clients

      3:59

    • 15.

      Comment trouver des clients

      7:11

    • 16.

      La session de la stratégie

      4:37

    • 17.

      Aperçu du script de vente magique

      6:33

    • 18.

      Comment fournir vos services d'entraîneur

      3:21

  • --
  • Niveau débutant
  • Niveau intermédiaire
  • Niveau avancé
  • Tous niveaux

Généré par la communauté

Le niveau est déterminé par l'opinion majoritaire des apprenants qui ont évalué ce cours. La recommandation de l'enseignant est affichée jusqu'à ce qu'au moins 5 réponses d'apprenants soient collectées.

649

apprenants

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projets

À propos de ce cours

Ce cours vous apprendra à commencer en tant que coach en ligne.

Il s'agit d'une série de formations vidéo approfondie conçue pour vous montrer ce que vous devez savoir sur l'industrie du coaching, en choisissant une niche et en choisissant la façon de trouver des clients du coach. L'une des principales raisons pour lesquelles les gens échouent avec les entreprises de coaching en ligne est qu'ils n'ont pas fait la bonne recherche « en coulisses » qui est nécessaire aux entreprises de

businesses.In ce cours, nous allons jeter les bases de tout ce dont vous avez besoin avant de démarrer une entreprise de coaching en ligne.

Ce que vous apprendrez à l'intérieur de ce cours :

  1. Quelles sont les meilleures niches de coaching
  2. Le modèle d'affaires du coaching
  3. Comment identifier votre client d'accompagnement idéal
  4. Comment vous positionner en tant qu'expert
  5. Comment emballer et prix vos services de coaching en ligne
  6. Les meilleurs endroits pour trouver des clients
  7. Comment mener des consultations efficaces

Tout cela et bien plus encore !

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Teacher Profile Image

Juan E. Galvan

Digital Entrepreneur | Marketer

Enseignant·e

Hi I'm Juan. I've been an entrepreneur since grade school. My background is in the tech space from Digital Marketing, E-commerce, Web Development to Programming. I believe in continuous education with the best of a University Degree without all the downsides of burdensome costs and inefficient methods. I look forward to helping you expand your skillsets.

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Transcription

1. Introduction au cours de coaching: Il y en a un ici. Et dans cette vidéo, nous allons passer en revue l'introduction au métier de coaching. Maintenant, avant de passer en revue ces quatre sections ici, je tiens à vous faire savoir qu'il est vraiment important que vous passiez en revue chaque section dans l'ordre, car chaque conférence dans section s'appuie les uns sur les autres. Donc, si vous passez à côté et que vous suivez différentes conférences, oui, vous pouvez obtenir des bribes et des informations. Cependant, vous allez manquer l'ensemble du cadre conceptuel de l'ensemble de ce cours, il est intégré, il a été spécialement pour que vous puissiez le suivre étape par étape. Et lorsque vous suivez étape par étape et que vous parcourez chaque section dans l'ordre, vous aurez une idée complète de ce qu'est réellement ce programme et de la manière dont vous pouvez l'utiliser le plus efficacement et le plus efficacement pour commencer à créer une entreprise de coaching rentable à partir de zéro. Je vais donc passer en revue les sections que nous allons aborder dans ce cours. Nous allons commencer par la première section, qui est l'introduction au métier de coaching. Maintenant, dans cette section particulière, nous allons aborder ce qu'est exactement le coaching. Ce que le coaching n'est pas ? Quels types de services proposent les coachs ? Nous allons parler des différents types de services qui sont développés dans le cadre du package de coaching. Ensuite, nous allons parler des quatre principaux domaines des entraîneurs. Et puis les différents types de coachs. Il existe une tonne de coachs différents qui se spécialisent dans différents domaines. Je vais vous expliquer les différents types et ceux qui conviennent le mieux ce que vous essayez d'accomplir. Donc, dans cette section jusqu'à ici, nous allons passer en revue les fondements de l'activité de coaching. C'est là que nous allons passer en revue le modèle économique actuel du coaching. Comment allez-vous être capable de mettre en page vos services, de mettre en page votre programme. Nous allons parler des trois ingrédients clés d'une activité de coaching rentable. Nous allons parler de la manière d' identifier vos clients idéaux. Nous allons créer un avatar client à partir de zéro. Nous connaissons donc tous les points faibles, les difficultés, les différents défis auxquels votre client idéal est réellement confronté. Et ensuite, comment votre programme particulier peut les aider à accomplir, réaliser tout ce qu' ils essaient d' accomplir là-bas. Ensuite, nous allons voir comment vous positionner en tant qu'autorité. En tant qu'entraîneur, il est très important que vous vous concentriez sur un domaine en particulier. Et vous n'essayez pas simplement d' aider tant de personnes différentes. Et je vous montre comment vous positionner précisément de manière à être perçu comme une autorité, un conseiller de confiance et à être en mesure de gagner en crédibilité auprès de vos clients sur place. Ensuite, je vais vous expliquer comment organiser et fixer correctement le prix de vos services. La tarification est essentielle ici. Vous voulez vous assurer de ne pas surévaluer vos services. Et surtout, vous devez vous assurer de ne pas sous-évaluer. Donc, si vous faites autant pour vos clients, si vous avez un programme très intensif de six semaines ou six mois, vous devez vous assurer que vous facturez de manière appropriée pour que le client est en train de subir une transformation complète. Et il ne s'agit pas simplement d'obtenir des informations directement sur place , de réaliser un programme complet. Et ils obtiennent la transformation qu' ils recherchent. Ensuite, dans la troisième section, nous allons parler de la manière d' obtenir des clients de coaching de haute qualité. Nous allons expliquer comment comprendre l' état d'esprit de vos clients. Nous devons comprendre ce qu'ils pensent, quel type de questions ils peuvent se poser et savoir où ils en sont questions ils peuvent poser et savoir où dans le parcours de l'acheteur. Sont-ils simplement débutants et savent-ils qu'ils ont un problème dans la douleur, mais ce n'est pas si grave pour eux. Est-ce quelque chose où ils ont ce problème, cette douleur, et ils veulent vraiment une solution, besoin d'une solution le plus rapidement possible. Ainsi, comprendre où se trouve votre client dans son parcours d'acheteur vous aidera à présenter vos services en conséquence. Ensuite, je vais vous expliquer comment obtenir clients sans payer pour les publicités. Je vais vous expliquer une méthode Facebook organique complète qui vous permettra d'obtenir des clients en 30 jours facilement si vous en œuvre les stratégies, les techniques et les conseils qui Je vais partager avec vous. Ensuite, je vais vous présenter un plan marketing simple de 30 minutes par jour. Et puis les 20 niches de coaching différentes avec lesquelles vous pouvez commencer. Ensuite, nous aborderons la formule de vente magique. C'est une vidéo très importante que je veux m'assurer que vous allez regarder plusieurs fois, car elle jettera vraiment les bases de vos sessions de stratégie. Parce que vous allez également apprendre les trois étapes pour vous agenouiller lors de vos séances de stratégie. Et dans ce contexte, il est très important que vous ayez une compréhension fondamentale de la formule de vente magique. Nous allons donc aborder les trois étapes pour réussir vos sessions de stratégie. Nous allons couvrir les sessions de stratégie magique, scripts shell afin que vous sachiez exactement les questions à poser à votre prospect. Vous savez exactement comment y répondre, et vous savez comment tirer parti de votre package, de votre programme, de vos services, quels que soient les services que vous offrez réellement ici par le biais de votre coaching, vous savez comment en tirer parti et montrer votre prospect comment il peut atteindre ses résultats, ses objectifs en utilisant votre programme, votre service de coaching particulier. Ensuite, nous allons passer à la section 4. Il s'agit d'un livrable commercial de coaching ici, je vais vous montrer les trois principaux types services que vous pouvez fournir . Et ça va être très approfondi. Je veux m'assurer que vous comprenez ces trois domaines différents de la prestation de vos services. Ensuite, les avantages et les inconvénients de chacun et celui par lequel je vous recommande de commencer en premier. Et ensuite, laquelle vous sera la plus bénéfique pour pouvoir travailler avec le plus grand nombre de clients en un temps donné. Ensuite, je vais vous fournir un modèle de contrat de services de coaching que vous pourrez utiliser pour signer vos clients afin de vous assurer que vous avez un véritable contrat formel et accords signés par les deux parties. Je suis donc ravie que vous suiviez ce cours. Je suis heureuse que vous cherchiez à démarrer une entreprise de coaching et à être en mesure d'aider des individus en accomplissant atteignant leurs objectifs et leurs résultats spécifiques. C'est donc tout pour cette vidéo ici, et je vous verrai sur la suivante. 2. Qu'est-ce que le coaching ?: un ici et dans cette vidéo, on va parler de ce qu'est exactement le coaching maintenant ? Le coaching est un type de service très unique où vous n'avez pas nécessairement besoin d'être l'expert dans ce domaine particulier. Ah, beaucoup de ce que vous faites ici est d'aider les individus à clarifier leur stratégie, leur vision. Et on va en parler beaucoup plus en profondeur tout au long de cette vidéo. Mais souvent, les gens pensent que le coaching vous avez besoin d'avoir les compétences exactes dont vous avez besoin pour avoir le type exact de connaissance de ce que l'individu fait ou traverse. Vous n'avez pas nécessairement besoin d'un avoir ce type de connaissances. Ce que vous avez vraiment besoin d'une meilleure compréhension de est la psychologie, psychologie humaine et être en mesure de vraiment aider à clarifier ce que l'individu veut accomplir exactement . Alors allons de l'avant et sautons dans cette année. Donc, avec le coaching comme je l'ai mentionné, ce n'est pas quelque chose que vous êtes nécessairement un expert en as faras, le service particulier que vous fournissez avec le coaching. Vous aidez les gens à produire des résultats extraordinaires dans leur vie, carrière, entreprise et les aidez à combler le fossé entre où ils sont en ce moment et où ils veulent être. Comme je l'ai mentionné, l'entraîneur n'est pas nécessairement l'expert en la matière. Ainsi, par exemple, si vous entraînez quelqu'un sur la façon d'améliorer son entreprise correctement, vous n'êtes pas nécessairement une par exemple, si vous entraînez quelqu'un sur la façon d'améliorer son entreprise correctement, vous n'êtes pas nécessairement unesociété de sécurité ou une agence de marketing. Vous n'êtes pas un expert dans ces affaires particulières, c'est ce que vous êtes un expert en les aidant à devenir plus concentrés, à les aider à libérer leur potentiel. Et vraiment, vous les aidez avec leur jeu intérieur parce que beaucoup de fois les gens se retiennent à cause de leurs fausses croyances négatives. Ils pensent qu'ils n'ont pas les capacités, la capacité, la capacité faire quelque chose d'accompli, X, X, y et Z. Donc, beaucoup de ce que vous faites, ce que le coaching est les aider à obtenir une meilleure compréhension de leur jeu intérieur. Et l'un des mentalités que les entraîneurs ont est que chaque individu qui veut obtenir de l'aide et qui veut s'améliorer dans n'importe quel domaine de leur vie, les n'importe quel domaine de leur vie, ressources nécessaires sont déjà en eux, et c'est l'entraîneur qui les défie vraiment. Cela les amène à penser hors de la boîte et à regarder à l'intérieur pour qu'ils puissent devenir une meilleure version d'eux-mêmes. Et je dirais que la chose la plus importante qu'un coach fait est de créer de la clarté. n'y a rien de plus puissant que d'avoir de la clarté dans votre vie dans votre entreprise, quel que soit le domaine de votre vie particulière où vous essayez de devenir meilleur ou d' essayer d'obtenir une sorte d'avantage. Parce qu'une fois que vous avez la clarté, vous pouvez voir l'image claire dans votre esprit quant à ce que votre vie va être exactement . Les étapes que vous devez prendre pour y arriver et atteindre X, y et Z s. Il est donc vraiment important de comprendre la clarté est ce que vous fournissez vraiment en tant qu'entraîneur parce que, comme je l'ai mentionné, vous ne doivent être cet expert en la matière. Mais vous devez comprendre comment amener cette personne à utiliser Ressource est qu'ils ne savaient même pas vraiment existé afin qu'ils puissent fournir la clarté et être en mesure visualiser étape par étape ce qu'il va prendre pour arriver là où ils veulent être, et ensuite comment ils vont ressentir ce qu'ils vont sentir, ce qu'ils vont toucher une fois qu'ils auront atteint ce résultat particulier. Et donc la philosophie sous-jacente derrière le coaching est que nous les humains avons des sources incommensurables re d'énergie, la sagesse, la capacité et le génie qui attend d'être mis en mouvement. Nous pouvons créer la vie que nous voulons plus rapidement et plus facilement en nous associant avec l'entraîneur qui nous aide à utiliser ces ressources est de faciliter le changement et de réaliser notre potentiel. Donc c'est vraiment ce que les entraîneurs veulent, pour vous aider à réaliser votre plein potentiel que vous avez déjà en vous. Mais tu ne sais pas vraiment comment faire ressortir ça. C' est donc essentiellement ce qu'est le coaching. Et ça va être bon pour cette vidéo ici. Mais je veux m'assurer que vous obtenez cela et que vous comprenez vraiment bien ce qu'est un entraîneur. Donc, si vous avez besoin de regarder cette vidéo une fois de plus, je vous recommande fortement de le faire. Mais je vais aller de l'avant et vous voir sur le prochain. Merci 3. Ce qui n'est pas que le coaching: un ici et dans cette vidéo, on va parler de ce qu'est le coaching. Pas maintenant. On est allés dans l'autre vidéo. Quel est exactement le coaching dans cette vidéo que je veux partager avec vous. Certains des différents types de services qui sont en quelque sorte liés au coaching ne sont pas nécessairement dans le domaine du coaching. Laissez-moi vous donner un exemple ici. Nous avons donc les différents types de services qui sont en rapport avec le coaching comme le mentorat d'une thérapie de counseling et permettez-moi de vous donner la différence. , Voici Faras pourquoi ces services particuliers ne sont pas le coaching avec le mentorat. Un mentor est un commanditaire est une personne en particulier qui a l'expérience juste, la connaissance honnête, généralement, où quelqu'un veut être à. Donc, si j'ai un mentor avant, disons un entrepreneur, un propriétaire d'entreprise, homme d'affaires, mentor. C' est exactement là que je veux être. Ça ne veut pas forcément dire qu'ils vont m'entraîner. Ils peuvent juste me donner des conseils, des conseils et des astuces ici et là pour m'aider à surmonter un peu hors de l'école que je traverse peut-être. Mais ils ne vont pas me guider sur la façon dont j'ai besoin de t'amener là où ils sont, est-ce pas, parce que beaucoup de fois et de mentors sont gratuits, n'est-ce pas ? Ils ne vous accusent rien. Et vous leur fournissez généralement de la valeur et une sorte de manière, forme ou de forme. Et alors, le counseling. C' est là que vous travaillez avec quelqu'un qui est insatisfait de sa vie. Ils cherchent des conseils et des conseils et souvent les conseillers les aident à leurs problèmes actuels sur leur auditeur. Donc je connais des gens qui vont au counseling qui cherchent juste à se blesser. Ils veulent que des pistes s'asseyent là et écoutent leurs problèmes et ne leur donnent pas nécessairement une solution juste là, juste plus, comme, écoutez-moi juste. Je veux sortir ça en plein air, et souvent ça marche très bien pour les gens qui veulent juste faire sortir les choses , non ? Ils ne veulent pas de solution. Ils ne veulent pas vraiment de l'aide à surmonter dans beaucoup de temps, c'est comme, Hey, j'ai ce problème. Écoute-moi juste, non ? C' est donc la différence entre le conseil et le coaching. Avec le coaching, vous aidez les gens à passer d'un point particulier à un autre de leur vie, et vous les entraînez tout au long du chemin avec des conseils. Tu es juste plus un auditeur maintenant, avec la thérapie. La thérapie traite de la santé mentale de quelqu'un, non ? Et alors quand tu fais avec le coaching, c'est faire face à la croissance mentale du client, pas à l'aide mentale, non ? Parce que le motif des clients pour entrer dans sa thérapie A ou demander des conseils est généralement de s' éloigner de la douleur ou de l'inconfort plutôt que de se diriger vers un but particulier. Laissez-moi vous donner un exemple. Disons que vous voulez perdre du poids, non ? Vous n'allez pas nécessairement aller à la thérapie pour vouloir perdre du poids droit ou de demander de l'aide perdre du poids, parce que dans ce sens particulier, quand vous allez à la thérapie, vous êtes probablement à la recherche de sortir de quelque chose de bien, et vous n'essayez pas de vous éloigner de perdre du poids. Et c'est donc une sorte de différence. Là-bas. Vous allez aller chez un entraîneur pour vous aider à atteindre un résultat de poids désiré, accord, et c'est pourquoi vous allez très probablement tendre la main à un entraîneur et travailler avec l'entraîneur parce qu'ils vont vous aider à obtenir de votre poids actuel à l'endroit où votre poids idéal il juste où vous voulez loin, disons £30 de moins, £20 moins de thérapies, vraiment juste une sorte de traiter avec où vous êtes actuellement et les luttes que vous traversez et puis vous aider en quelque sorte à vous éloigner de ça. Peut-être regarder les choses d'un point de vue différent, et c'est généralement ce que leur P traite vraiment, c'est d'aider les gens à ouvrir leurs yeux dans un sens et à être en mesure d'examiner leurs problèmes. Douille les défis d'un point de vue différent d'un point de vue différent. Et alors quoi ? la formation ? Il s'agit d'un processus d'acquisition de connaissances ou de compétences par l'expérience ou l'enseignement. Dans ce scénario particulier, le formateur est par définition, l'expert, et le cours de formation va généralement être ciblé à des personnes spécifiques qui veulent une compétence spécifique, et ils veulent généralement des résultats immédiats. droite. Et ce n'est pas du coaching parce que le coaching est quelque chose où nous essayons d'amener les gens regarder à l'intérieur et à maîtriser leur jeu intérieur, pour obtenir la clarté pour obtenir la bonne division afin qu'ils puissent accomplir et arriver à, vous savez où ils veulent être en tant que consultant, C'est là que vous êtes généralement un expert en la matière et que vous apportez de l'expertise pour résoudre des problèmes d'affaires. Problèmes personnels. Et donc vous n'êtes pas forcément en train d'encadrer vos conseillers parce que votre expert en la matière et vous les aidez à améliorer ce qu'il est dans lequel ils essaient de s'améliorer, est-ce pas. Il y a donc des chevauchements ici avec le mentorat, counseling, la thérapie, le consultant en formation. Mais dans l'ensemble, un entraîneur ne mange pas un de ces trucs. Mais dans l'ensemble, l' entraîneur est là pour vous mettre au défi de vous aider à obtenir de la clarté pour vous aider à aller de l'endroit où vous êtes actuellement à l'endroit où vous voulez être grâce à un programme d'entraînement très spécifique. Et c'est tout pour cette vidéo ici, et on vous verra dans la prochaine. 4. Quels services les coaches offrent les coaches: dans cette vidéo, nous allons parler des services offerts par les entraîneurs, de sorte que les entraîneurs offrent une variété de différents types de services. Et beaucoup de fois les entraîneurs sont juste vraiment vous aider à réaliser votre potentiel que vous avez déjà avec puis utilisé. Alors allons de l'avant et sautons dans cette année. Ainsi, les entraîneurs comprennent que les clients sont un expert dans leur vie et leur travail et croient que chaque client est créatif, débrouillard et debout sur cette base. La responsabilité de l'entraîneur est de découvrir, clarifier en fonction de ce que le client veut accomplir pour encourager les clients à se découvrir eux-mêmes aux solutions et stratégies créées par le client illicite, et de tenir le client responsable et responsable. Je pense que l'une des choses les plus importantes ici est la responsabilité et la responsabilité . Souvent, nous savons ce que nous devons faire et ce que nous devons faire pour que nous puissions atteindre nos objectifs. Mais beaucoup de fois nous sommes touchés par le bug de la procrastination, et nous ne nous tenons pas responsables, est-ce pas. Et c'est là que le coaching entre en jeu, où vous avez un peu comme un coach responsable qui est là sur vous ? Peut-être une fois par semaine, peut-être deux fois par mois. Et ils te disent Hey, tu as dit que tu allais faire X, Y et Z. tu as dit que tu allais faire X, Y et Z. Quoi ? Dieu sur votre chemin. Et typiquement, les gens trouveront quelques-unes des excuses les plus profondes et les plus intéressantes . Et c'est la chose ici, c'est ce que vous donnez la priorité avant d'accomplir réellement, vous savez , réaliser, ce que vous dites que vous voulez faire arriver, juste et accompli et réaliser. Donc, une grande partie de cela est le facteur de responsabilité dans le facteur de reddition de comptes. Parce que le jeu intérieur et la stratégie, la vision, tout ça est vraiment important, non ? Mais tu peux exposer tout ça, non ? Vous pouvez avoir de la clarté. Vous pouvez avoir la vision. Vous pouvez avoir la stratégie de la façon dont exactement vous allez réaliser tout cela. Mais si vous ne vous tenez pas responsable ou si vous n'êtes pas tenu responsable vos actes, alors vous n'allez pas vraiment prendre des mesures à l'égard des choses que vous voulez accomplir. Et c'est vraiment ce qui est important ici, c'est que l'entraîneur prenne cette responsabilité et dise que c'est ce que vous avez dit que vous vouliez accomplir. C' est comme ça qu'on a prévu que tu vas l'accomplir, non ? C' est la stratégie, et c'est, vous savez, les étapes. Mais pourquoi n'agis-tu pas ? Qu' est-ce qui vous gêne, n'est-ce pas ? Peut-être que c'est une croyance de soi limitante qu'ils ont sur leur capacité à accomplir , vous savez, X, Y et Z, ce qu'ils ont mentionné. Donc, il est vraiment important que les choses les plus importantes ici que j'aime souligner en quelque sorte et que ce que les entraîneurs offrent vraiment, comme je l'ai mentionné, quelque sorte tout au long de ce cours, c'est que le jeu intérieur est vraiment ce que les entraîneurs vous aident, juste et ce avec quoi vous allez être en mesure d'aider les autres en devenant entraîneur et en cherchant à aider les autres et à atteindre leur plein potentiel, c'est vraiment aider les gens à comprendre et à faire taire leur voix intérieure parce que leur voix intérieure aura généralement ces déclarations de doute, vous savez ? Hé, tu ne peux pas faire ça. Qu' est-ce que d'autres puent de vous si vous essayez de démarrer une entreprise ou vous essayez de faire X Y et Z et il échoue. Que diront les autres ? Eh bien, d'autres pensent, Et quand vous êtes capable de vraiment éteindre cela et cessé de se soucier de ce que les gens pensent et ce les gens disent de vous, alors vos pouvoirs deviennent illimités parce que les gens étaient souvent retardés par ce que pensent ou pensent que d'autres vont en parler. Droit ? Et quand vous serez capable de vraiment faire tomber ça et de comprendre que ces voix de doute, ces voix de négativité vont juste être là et elles ne disparaîtront jamais . Mais vous pouvez choisir de faire attention ou non, droite, et vous pouvez choisir l'action ou la direction que vous allez aller. Et comme j'ai mentionné le facteur de clarté ici, je veux dire, c'est si important ici parce que si vous ne savez pas exactement ce que vous voulez et pourquoi vous le voulez, ça va être très difficile pour vous de vraiment faire quoi que ce soit parce que vous examinez simplement les motions et que vous ne savez pas vraiment pourquoi vous étudiez les motions en premier lieu. Donc vos actions allaient être sporadiques. Tu vas être excité et être prêt à partir une minute, et la minute suivante, tu seras comme tu , pourquoi je fais ça ? Pourquoi devrais-je continuer à faire ça ? Les gens me disent que je devrais arrêter, que je devrais arrêter ça. Ce n'est pas dans mon intérêt. Peut-être que si quelqu'un essaie de démarrer une entreprise qui peut dire, Eh bien, vous savez, j'ai ma famille, mes amis me disent que je devrais arrêter de faire ça parce que je n'en ai peut-être pas la sécurité là-bas sur tout ça, juste en partageant tous ces doutes. Et beaucoup de fois, ces doutes ces insécurités sont les leurs. Et ils essaient, en un sens, en un sens, ne pas être au-dessus d'eux et d'atteindre des niveaux plus élevés parce qu'ils se trouvent généralement dans une certaine zone de leur vie où ils ne sont peut-être même pas satisfaits de leur situation. Et donc ils détesteraient voir inconsciemment, ils détesteraient voir quelqu'un d'autre que vous écrivez atteindre un niveau de succès supérieur à ce qu'ils ont parce qu'ils se demandaient ou devaient se demander, Hey, ce qui est Je fais dans ma vie ? Droit ? Donc, une fois que vous serez en mesure d'obtenir la clarté là-bas, je veux dire, c'est probablement l'une des choses les plus importantes que vous pourriez avoir en tant qu'individu, tant que propriétaire d'entreprise, tout comme un être humain en général et ensuite la stratégie aider les clients à élaborer un plan stratégique à atteindre et à atteindre le résultat souhaité. Donc, première étape, c'est ce que je dois faire. Étape pour définir trois et penchez-vous pas de manière linéaire afin que vous sachiez exactement ce que vous devez faire pour être en mesure d'atteindre le résultat que vous cherchez pour atteindre leur, puis la vision, juste. C' est là que vous pouvez peindre cette image dans votre esprit de la clarté que vous avez développée, est-ce pas ? Donc cette clarté que vous avez du foin je veux vivre dans le type de maison X Y z. Je veux vivre dans la ville de X Y Z, juste quand vous serez capable de construire cette vision et être capable de voir cela dans votre esprit et être capable de penser à comment vous allez sentir ce que vous allez sentir , ce que vous allez toucher une fois que vous aurez réellement l'expérience et que vous le voyez dans votre esprit, alors c'est là que vous pouvez vraiment solidifier votre vision parce qu'une fois que vous concevez dans votre esprit, vous pouvez mettre dans le travail, obtenir la clarté. Pourrait vous décider ensemble pour accomplir ça, n' est-ce pas ? Et puis l'optimisation. C' est là que vous aidez les clients à s'améliorer et à augmenter exactement ce qu'ils font actuellement, est-ce pas ? Peut-être qu'ils ne sont pas aussi productifs qu'ils le souhaiteraient, mais ils veulent une sorte de stratégies à partir de conseils. Certaines méthodes qui peuvent les aider, vous savez, optimiser leur emploi du temps, peut-être leur routine, droite, afin qu'ils puissent devenir la meilleure version d'eux-mêmes et se faire plus. Droit ? Et donc ce sont les types de services que tu vas fournir en tant que coach, te souviens ? Vous n'avez pas besoin d'être ce sujet, expert. Vous avez juste vraiment à comprendre comment être capable d'accomplir en maîtrisant ces ici l' inter jeu, cette clarté, la division de stratégie, l'optimisation, et je vais vous montrer comment être capable pour maîtriser ça par vous-même. Et puis maîtrisez ça pour vos clients aussi. Donc ça va être tout pour cette vidéo ici, et on vous verra dans la prochaine. Merci 5. 4 domaines principaux de coaching de coaching: un ici. Et dans cette vidéo, nous allons parler des quatre domaines du coaching. Maintenant, si vous pensez au coaching, nous aidons les gens. Que ce soit dans leur vie personnelle, dans leur entreprise, des vies de datation. Nous les aidons à atteindre n'importe quel résultat qu'ils cherchent à atteindre. Droit. Et quand aidaient ces individus à accomplir, réaliser quoi que ce soit, Al venir là-bas à la recherche de leur va généralement tomber dans ces quatre domaines de l'entraînement. Allons-y et passons en revue tout de suite pour que le numéro un soit aidé. Ok, donc tu vas aider les gens soit à perdre du poids, soit à devenir plus en forme. Peut-être que vous mangez de la meilleure nourriture, une sorte de régime, plan nutritionnel, quoi que ce soit. Donc ça va être le numéro un. Vous allez aider les gens à améliorer, améliorer, vous savez, leur santé. Et le numéro deux va bien se passer. C' est là que vous aidez les gens à gagner plus d'argent et cela peut être par le biais d'un programme spécifique , peut-être une ligne directrice spécifique. Ah, une stratégie spécifique, tu sais, peu importe. C' est peut-être juste. Mais en fin de compte, ce que nous faisons, ce sont des entraîneurs, comme vous le savez, à travers tout ce cours. Maintenant, nous aidons les gens à obtenir de la clarté. Nous les aidons à développer une stratégie de vision. Et il se peut que nous les aidions à obtenir des éclaircissements sur la façon de gagner plus d'argent, non ? Ou comment ils vont construire leur empire commercial. Ou peut-être comment ils vont faire passer leurs affaires au niveau supérieur, non ? Alors, gagnez plus d'argent. Et nous le faisons grâce à notre programme de coaching spécialisé. Et donc numéro trois. Donc c'est des rencontres et des relations, donc l'amour, non ? C' est là que nous aidons les gens à obtenir plus de rendez-vous, devenir une meilleure version d'eux-mêmes. Ils sont donc plus attirants pour les autres. Et ils obtiennent, vous savez, peut-être une meilleure estime de soi, parce que l'estime de soi est vraiment ce qui aide les gens à vouloir sortir de leur zone de confort, à vouloir devenir la meilleure version d'eux-mêmes. Droit ? Parce que s'ils ne le font pas, je pense bien à eux-mêmes. S' ils ne pensent pas qu'ils sont précieux, qu'ils ont de la valeur à partager avec le monde, et s'ils n'ont pas l'impression d'avoir un genre de rôle unique dans la vie et qu'ils ne vont pas les pieds ont l'estime de soi et ils vont penser vraiment faible d'eux-mêmes. Et donc ils ne voudront pas aller parler à cette jolie fille ou à ce beau gars. Et pour les aider à mieux penser d'eux-mêmes pour qu'ils puissent donner plus de dates afin qu'ils puissent , vous savez, développer une relation, puis avoir une famille et ensuite ceux qui sont déjà dans une relation, droit ? Ça les aide vraiment. Peut-être avoir un meilleur travail de relation. Les problèmes de relation fonctionnent par la communication, quoi que ce soit. Droit. Avoir une meilleure compréhension et de clarifier ce qu'ils veulent à travers la relation dans leur relation du partenaire. Donc c'est le numéro trois ici. C' est l'amour où il s'agit de rencontres et de relations. Alors numéro quatre Bonheur. C' est là que vous avez, comme la citation unquote life coaching où vous aidez les gens à avoir juste une meilleure compréhension de ce que le bonheur signifie pour eux. Donc, beaucoup de fois avec bonheur, vous demandez aux gens de prendre une note, une note mentale et de regarder toute leur vie. Si ce qu'ils font les rend heureux, est-ce que leur travail les rend heureux, ou s'il y a une fuite ? Est-ce qu'ils détestent leur travail et qu'ils veulent s'en sortir, ou est-ce que la vie va dans la bonne direction ? Ont-ils l'impression qu'ils ont accompli autant qu'ils auraient de la lumière ? Ou il manque quelque chose dans leur vie ? Peut-être un passe-temps, peut-être un objectif qui va les amener à Vous voulez sortir de leur zone de confort. Donc, il s'agit vraiment d'avoir une meilleure vision de la vie dans la compréhension et ensuite être en mesure de s'assurer qu'ils sont heureux et que ce soit qu'ils font, parce que quand on pense au bonheur, ça implique la santé, richesse, amour, non ? Si tu n'as pas de bonne santé, tu ne seras pas heureuse. Si vous n'avez pas d'argent, alors vous ne serez probablement pas heureux de pouvoir faire les choses que vous voulez faire . Si vous n'avez pas le droit de sortir avec amour, vous connaissez ces relations, alors vous aurez l'impression d'être seul, non ? Tu vas te sentir un peu insatisfait. Donc, le bonheur est vraiment sur le côté de l'accomplissement des choses. Faites-vous quelque chose dans votre vie qui vous épanouit et qui vous aide à réaliser votre plein potentiel ? Ok, donc c'est les quatre principaux domaines du coaching ici. Ça va être pour cette vidéo ici. Et on se verra sur la prochaine. Merci. 6. Différents types de coaches: Hey, un ici et dans cette vidéo, on va parler des différents types de coaching. Dans la vidéo précédente, nous avons parlé un peu des quatre principaux domaines du coaching, et c'est une sorte de vue de 50 000 pieds vraiment macro de ce que nous allons discuter dans cette vidéo particulière. Dans cette vidéo, nous allons aborder un peu plus de ces spécificités, un type spécifique de coaching, que ce soit le coaching de vie, le coaching carrière, genre de choses. Ensuite, nous allons parler un peu de ce que ces entraîneurs individuels feront habituellement lors de leur coaching, du type de coaching qu'ils fournissent réellement. Alors allons de l'avant et sautons dans cette année. Donc, le 1er 3 ici que je veux parcourir sont le coaching de performance, le coaching carrière et le coaching de vie. Et vous pouvez vraiment penser à cela comme étant, je suppose, illimité parce qu'il y a tellement de types différents de coaching là-bas. On peut être très précis. On peut parler, vous savez, coaching de vente. Nous pourrions parler de, vous savez, passer l'examen, coaching, droit, compétences, coaching tous ces types de choses qui peuvent devenir très spécifiques et il y a des entraîneurs qui sont, vous savez, hyper spécifiques et concentrés sur, ah, un domaine spécifique. Peut-être disons que quelqu'un a une expérience commerciale et qu'il veut entrer dans le coaching. Il se trouve qu'ils ont l'expérience, la connaissance des ventes, la connaissance des ventes, et maintenant ils veulent former des individus et les aider à devenir de meilleures cellules individus en les aidant à obtenir de la clarté, les aidant à progresser eux - mêmes dans ce domaine particulier. Mais ce qui est plus important, ce n'est pas qu'ils aident les gens avec un coaching commercial. C' est les aider à bien, obtenir la clarté, obtenir la vision et à être en mesure d'avoir cette stratégie pour qu'ils puissent devenir une meilleure personne. Parlons de ces trois là, donc le coaching de performance. C' est donc là que les entraîneurs de performance travaillent généralement avec, ah, ah, Siris de l'entreprise et des poulies, leurs patrons, d'autres dans un lieu de travail particulier où ils les aident à combler les lacunes de performance et élaborer des plans de perfectionnement professionnel. Donc, disons qu'il y a un département de marketing particulier ou des services de ressources humaines. Vous pouvez avoir un entraîneur qui arrive et aide ces personnes à ne pas devenir meilleur dans leur travail en les aidant à se comprendre un peu mieux, peut-être qu'un certain développement personnel pourrait les aider à comprendre ce qu'elles pourraient faire mieux . droite ? C' est donc généralement ce qui est centré sur le coaching de performance. Vous les aidez à améliorer leur performance dans un domaine particulier, puis nous avons un coaching professionnel. Donc, c'est là que ah coach de carrière va aider les personnes qui ont besoin d'aide pour identifier éventuellement une nouvelle carrière ou peut-être créer un meilleur curriculum vitae ou essentiellement les aider à comprendre. Ok, je suis dans ce domaine particulier, mais peut-être que je veux sauter dans un domaine connexe. Et je veux être capable d'avoir, tu sais, mon fonctionnement intérieur, non ? Mon jeu intérieur assez bon pour que je sache que j'ai la bonne vision. J' ai le bon genre de clarté, et j'ai mis en place le bon type de stratégie pour faire ce changement de carrière. Et puis nous avons le coaching de vie maintenant avec le coaching de vie. C' est là que nous cherchons à aider les gens qui veulent apporter une sorte de changement important dans leur vie particulière et à aider les entraîneurs à explorer ce qu'ils veulent dans la vie et comment ils pourraient être pour atteindre ces aspirations et de répondre à leurs besoins. Ainsi, le coaching de vie prend généralement en compte les quatre principaux domaines de la santé, richesse, l'amour et du bonheur. Et cela leur permet vraiment de vraiment comprendre ce qu'ils veulent accomplir , comment ils peuvent vivre une vie plus épanouissante. Et c'est typiquement dans ces quatre domaines et vraiment se concentrer sur l'un ou l' autre là-bas. Donc les trois suivants ici, nous avons un coaching de direction. Coaching de direction. C' est là que vous n'aidez pas les cadres supérieurs dans les organisations et avec le coaching exécutif , cela va généralement être un à un. Ou ça pourrait être un groupe, mais c'est typiquement un à un. Souvent, vous pouvez être embauché par l'organisation elle-même pour les aider à améliorer le rendement de leurs personnes les plus influentes, droite, les cadres réels ou vous pouvez être embauché par le cadre réel eux-mêmes. Peut-être qu'ils sont comme un directeur financier ou un chef de la direction qui veut améliorer leur activité. Ils veulent devenir meilleurs de ce qu'ils font, une gestion des gens qui améliorent leur leadership. Et donc tout cela va vraiment dans la clarification, identification de la bonne stratégie, un plan particulier pour les aider à devenir la meilleure version d'eux-mêmes, puis la santé et la forme physique ici. C' est essentiellement là que vous aidez les gens à perdre du poids grâce à un régime, à l'exercice et à un programme spécifique . Mais vous n'êtes pas seulement fournir un régime alimentaire spécifique et un programme d'exercice, mais vous les aidez également à nouveau avec les cinq principaux domaines droit, qui est l'inter jeu sur l'amélioration de la confiance en soi réelle, aidant avec clarté, aider à la stratégie et espérer vraiment avec cette vision. Et donc, avec le coaching relationnel, c'est là que vous aidez les couples ou les individus à améliorer ou à créer de nouvelles relations. Si vous entraînez des gens qui sont déjà dans une relation, aidez-vous les aider à surmonter leurs problèmes, vos luttes, les aidez, vous savez, obtenir une meilleure relation, peut-être en matière de communication, peut-être en comprenant les désirs et les besoins des uns et des autres et des individus. Peut-être que vous les aidez avec leur estime de soi parce qu'avec des personnes qui cherchent des dates qui tentent de trouver, disons, un compagnon droit, votre courrier, évidemment à la recherche d'un femelle. Si vous êtes une femme, ils sont évidemment à la recherche d'un homme, et vous cherchez quelqu'un avec qui vous ne passez pas le reste de votre vie. Et souvent, les gens ont une faible estime de soi parce qu'ils n'ont aucune clarté, ils n'ont aucune vision. Ils n'ont pas de stratégie. Et donc ils pensent d'eux-mêmes est juste quelqu'un qui est juste comme, vous savez, pas spécial ou pas unique quand nous sommes tous spéciaux. Nous sommes tous uniques. Nous avons tous des talents et des capacités uniques, et nous avons tous un potentiel illimité. Et donc une fois que vous aidez, les gens se rendent compte que souvent les individus auront améliorer et augmenter l'estime de soi afin qu'ils puissent être en mesure de sortir et se présenter réellement au sexe opposé et être plus attrayant à l'opposé sexe. Donc ça va être tout pour cette vidéo ici. Je voulais juste vous donner un aperçu des différents types de coaching ici qui vont être ici, et nous vous verrons sur le prochain pense 7. Le modèle commercial coaching pour coaching: Hey, un ici et dans cette vidéo, on va parler du modèle d'affaires du coaching. Nous allons maintenant aborder les trois types de paramètres dans lesquels vous allez généralement fournir vos services. Et alors qu'est-ce que vous allez faire exactement pour aider ces individus, n'est-ce pas ? Tirez plus de ce qu'ils font actuellement ou vraiment devenir une meilleure version de lui-même ? Alors allons de l'avant et entrons dans cette année. Donc, avec le coaching, le modèle d'affaires est essentiellement l'endroit où les entraîneurs travaillent avec un client dans un cadre individuel ou dans un cadre de groupe, et ils les aident à atteindre des précis résultat. En général, les clients ne font pas tout le travail requis eux-mêmes, car l'entraîneur les soutient, encourage et les met au défi tout au long de leur poids. Maintenant, comme je l'ai mentionné tout au long de ce cours, l'entraîneur n'a pas nécessairement besoin d'être l'expert en la matière. Les entraîneurs qui fournissent le soutien juste là, les encouragent, ils les mettent au défi et ils les aident. Non, restez responsable. Beaucoup de fois, on sait ce qu'on doit faire. Nous savons que nous devons, vous savez, faire X ou faire pourquoi et souvent nous ne le faisons pas parce que nous aimons différer. Nous aimons repousser les choses. Et donc, ce qu'un entraîneur fera, c'est qu'il vous aidera à dire responsable, et qu'il vous tiendra responsable. Droit ? Peut-être que vous aurez vos appels hebdomadaires et ils diront, Eh bien, vous avez dit que vous alliez accomplir X, Y et Z. Eh bien, je ne vois pas dans vos rapports que vous accomplissez X, y et Z qu'est-ce qui vous gênait ? Quoi ? Mon Dieu, à ton chemin, que se passe-t-il ? Et donc un bon coach sera ferme avec vous. Ils te feront savoir que tu ne fais pas ce que tu es censé faire. Vous ne faites pas ce que vous devez faire, et ils vous soutiendront et vous aideront. Mais ils vont aussi être fermes avec vous et vous faire savoir que vous savez ce que vous devez faire tel ou tel. Ou, tu sais, ce programme ne fonctionnera pas pour toi, est-ce pas ? Parce qu'en tant qu'entraîneur, vous voulez des clients qui sont prêts à faire le bon travail qui sont sérieux, qui sont engagés. Et donc si vous obtenez des gens qui sont juste comme vous savez, pas vraiment prendre ça au sérieux, vous savez, alors vous voulez vraiment comprendre pourquoi ils agissent comme ça. D' où ils viennent, sentent-ils qu'ils ne peuvent pas vraiment atteindre X, Y et Z, ou est-ce autre chose ? Alors passons en revue quelques exemples de coaching ici. Ainsi, par exemple, un coach d'affaires offre des services aux personnes qui veulent ou ont besoin de surmonter certains obstacles pour gérer leur entreprise. Droit ? Peut-être qu'ils ont, ah lutte avec peut-être gérer leur entreprise efficacement, efficacement, efficacement, peut-être avec l'embauche, peut-être avec l'arrivée à ce niveau suivant, parce que souvent les problèmes d'affaires sont un manifestation de problèmes personnels. Et disons ici, un entraîneur de santé peut offrir de l'encadrement à une personne qui a de la difficulté à perdre du poids, à perdre du poids, parce que vous pouvez les soutenir, les encourager, les défier tout au long de leur parcours et ont également un plan personnalisé peut-être perte de poids qu' ils peuvent suivre. Et un entraîneur de relations peut offrir des services à des personnes ou des couples qui éprouvent des difficultés dans une relation. Un coach exécutif peut offrir des services à des cadres occupés. Diriger des sociétés Fortune 500 n'a pas nécessairement besoin d'être des cadres du classement Fortune 500, mais les entraîneurs exécutifs veulent essentiellement améliorer ce qu'ils font actuellement. Ils comprennent que là où ils en sont actuellement n'est pas là où ils veulent être. Ils veulent se retrouver dans une situation plus idéale. Ils veulent devenir meilleurs dans leur travail à la direction de l'organisation, et c'est là que les entraîneurs exécutifs interviennent. Ainsi, le coaching se fait dans trois types de paramètres. Cela peut être à travers un seul. Il peut être sur le type de conversation privée réelle eu à un endroit particulier. Mais pour la plupart, surtout avec le jour, l'âge et la technologie d'aujourd'hui, cela peut se faire comme un simple zoom. Appelez Skype où vous avez, comme un type de conférence vidéo là et un seul sur un avec l'individu. Maintenant, je pense au jour, mais une personne sur un genre de personne sera la meilleure façon. Mais souvent, ce n'est pas nécessairement une possibilité, parce que Coach peut vivre dans une autre partie d'un pays ou peut-être dans une autre partie du monde, surtout avec comme up work et toutes ces différentes plateformes maintenant, où vous pouvez embaucher des entraîneurs et des personnes différentes de partout dans le monde, puis nous avons des entraîneurs de groupe. C' est là que vous faites comme un appel Skype, peut-être un appel zoom, et vous avez plusieurs personnes dans votre programme qui assistent à ces appels. Vous avez, comme des domaines spécifiques que vous couvrez et répondez également aux questions. Mais ce n'est pas que un sur une session étaient. C' est beaucoup plus exclusif. Vous êtes juste là avec cette personne, et vous l'aidez spécifiquement avec le coaching de groupe. Ce sera tout simplement un coût moindre pour vos clients, car il y a évidemment plusieurs personnes là-dedans. Et généralement avec un contre un, le prix sera plus élevé pour votre client parce que vous avez un seul type de session. Il y a une session privée et vous utilisez toute votre attention et votre attention sur les droits. Et ça va être un peu plus difficile à mettre à l'échelle aussi loin qu'une entreprise de coaching, moins que vous factiez des frais très élevés à ces personnes. Lorsque vous avez un programme de coaching de groupe, vous pouvez avoir plusieurs personnes à droite, 10 2030 personnes dans un groupe particulier, ce qui vous permet d'être en mesure d'évoluer et d'aider plus de gens. Et puis le 3ème 1 ici est le programme de cours en ligne avec coaching de groupe. Donc, cela va généralement être comme un type de vente de billets plus élevé. Et avec ce programme particulier, vous avez comme un programme spécifique à un cours en ligne. Donc, disons pour, comme, comme, alimentation et la nutrition ou aider les gens à perdre du poids. Et puis vous avez aussi un coaching de groupe, où vous sautez peut-être deux fois par semaine, une fois par semaine avec ces individus et vous les aidez, est-ce pas ? Répondez à toutes ces questions en les soutenant, en les encourageant, les défiant. Mais la vraie différence ici est qu'il y a un cours en ligne genre d'auto-apprentissage, ainsi que les sessions de coaching de groupe. Donc, finalement, en fin de compte, ce que vous faites vraiment ici, c'est que vous déplacez les gens de leur situation actuelle et que vous utilisez votre programme de coaching orteil. Aidez-les à atteindre leur situation de désir, n'est-ce pas ? Donc, les déplacer du point A au point B et c'est ce que vous allez aider les gens . Donc ça va être pour cette vidéo et on vous verra sur la prochaine. Merci 8. 3 ingrédients clés pour une entreprise de coaching rentable: un ici et dans cette vidéo, on va parler des trois nécessités du coaching. Voilà donc les trois choses que vous devez avoir pour démarrer et développer une entreprise de coaching rentable . Maintenant, c'est vraiment intéressant pour moi de voir que beaucoup de gens qui veulent démarrer une entreprise en particulier pensent qu'ils ont besoin d' avoir une sorte de diplôme, sorte de diplôme professionnel ou tout ce qui peut être quand en réalité ce n'est pas nécessairement le cas. Alors, allons de l'avant et sautons droit là-dedans avec le coaching. Tu n'as pas besoin d'un diplôme spécial. Vous n'avez pas besoin d'un certificat du Collège X Y Z ou de l'Établissement X Y Z. Vous n'avez pas besoin d'un plan d'affaires de coaching spécialisé. Vraiment, tout ce dont vous avez besoin, c'est le Treet. Les choses ici OK, juste commencer à grandir pour construire une entreprise de coaching extrêmement rentable, et ces trois choses sont une offre convaincante et précieuse qui fournit un résultat souhaité. C' est le numéro un. numéro deux est un créneau spécifique avec un grand nombre de clients potentiels dans le numéro trois, un système prévisible pour attirer les clients parce qu'en fin de compte, lorsque vous aidez vos clients à atteindre, remplir, accompli, peu importe ce qu'ils essaient d'accomplir leur, ils ne vont pas vous demander. Eh bien, , tu sais, tu as un diplôme de la fac X Y z ? Ou êtes-vous certifié, non ? Parce que ce n'est pas vraiment important. Pour eux. Était important pour eux est le résultat qu'ils vont obtenir correctement qu'ils vont obtenir alors, quand vous y pensez, quand vous y pensez, votre client veut juste les résultats, est-ce pas ? C' est pourquoi tout ce dont vous avez besoin, c'est ces trois nécessités particulières et votre entreprise de coaching pour démarrer et développer cette entreprise de coaching rentable que je sais que vous pouvez créer. Donc, avec l'offre précieuse convaincante qui fournit un résultat souhaité, l'exemple simple est d'aider les gens à perdre du poids, puis le créneau spécifique, non ? C' est là que tu deviens plus précis. Mettez votre offre à la place de cela, aidant tout le monde à perdre du poids. Vous aidez les entrepreneurs dont le poids est correct, et le plus précis que nous obtenons, mieux c'est. Donc numéro 3 après que nous ayons, vous savez, un créneau spécifique que nous voulons cibler. Nous voulons obtenir un résultat précis que ces personnes atteindront la troisième place, c'est d'avoir ce système prévisible. Et je vais vous montrer quelques stratégies ici où vous allez pouvoir trouver clients sans dépenser d'argent pour les publicités et comment vous pouvez avoir ce flux de clients prévisible . Donc ça va être là pour cette vidéo. Je voulais juste partager avec vous les trois principales nécessités dans une entreprise de coaching en particulier . Si vous voulez avoir une entreprise de coaching prospère et rentable, nous vous verrons dans la prochaine. 9. Comment identifier votre Avatar client: un ici et dans cette vidéo, on va parler de l'identification de vos clients. Avatar. Maintenant, si vous n'êtes pas familier avec ce qu'est Avatar, c'est essentiellement un individu fictif que nous sommes capables de mettre ensemble, sorte que essentiellement imite qui sont exactement gentils va avoir raison. La douleur, les défis, les différents obstacles qu'ils peuvent rencontrer pour traverser. Donc, nous savons exactement qui est la cible. Laissez-moi aller de l'avant et vous montrer quelques exemples que j'ai. Allons-y et sautez juste là-dedans. Donc, c'est l'air dans l'exemple d'Avatar ici où nous sommes essentiellement en train de montrer où ces individus vivent, quel âge ils ont. Quel est le niveau d'éducation ? Qu' est-ce qu'ils ont accompli ? quoi ils luttent ? Et il s'agit essentiellement de construire un de nos clients idéaux. Droit ? Donc, si nous voulons cibler les personnes qui veulent améliorer leurs compétences commerciales , nous allons développer un avatar personnalisé. C' est quelqu'un qui répond à nos critères de client idéaux. Droit ? Et donc, comme vous pouvez le voir ici avec les questions, c'est là que nous devenons très précis et nous essayons de comprendre bien, donc notre client idéal vit X Y et Z dans la zone X y Z a X Y Z Années de l'expérience aime généralement que ce soit les goûts, c'est ça ? Et donc vous pouvez voir ici les questions où nous avons posé, vous savez, , quel est leur statut familial et relationnel ? Ils sont mariés ? Ont-ils un enfant ? Si c'est le cas, combien d'enfants étaient le chapeau ? droite. Regardons donc un exemple ici d'un avatar individuel particulier pour une agence de marketing sur les médias sociaux . Il s'agit donc d'une personne qui possède une agence, et qui veut augmenter ses activités. Regardons donc certains des objectifs, des valeurs, des défis et des objections qu'ils ont dans leur vie particulière que vous connaissez . Alors regardons OK, cet individu ici a 40 ans, est un homme, est marié, a deux enfants, vit à Orlando. Ils ont cette citation ici profession, et tout cela se fera par la recherche, est-ce pas ? C' est là que vous faites des recherches sur ces types d'individus, ce qui serait le plus logique pour vous de pouvoir réellement sortir et cibler. Donc, nous regardons les objectifs. Jenny veut augmenter ses affaires d'agence. Il veut augmenter les capacités de son équipe. Faites évoluer l'entreprise. Jimmy est engagé dans le développement professionnel pour lui-même, ses employés, en fournissant de la valeur en utilisant les principes de marketing du chapeau blanc, qui signifie essentiellement qu'ils ne font rien de sources illégales d'information. Donc, cet individu aime lire bon à grand penser et devenir riche. Il aime lire les magazines Wired et rapides de l'entreprise. Il aime ces blondes et ces sites web, non ? Et donc là-haut, Probablement le plus important est les défis et les points de douleur. Donc Jimmy est mis au défi avec Skilling, son entreprise d'agence. Il est difficile de trouver, de former et de retenir les meilleurs talents en marketing. Droit ? Laissez-moi vous donner un exemple de la façon dont nous pouvons aider Jimmy. Droit ? Alors rappelez-vous, le rôle d'un entraîneur est de vraiment aider avec la clarté, aider avec le jeu intérieur, aider, vraiment comprendre ce que c'est qu'ils cherchent à accomplir. Donc, quand on parle de trouver, former et de retenir la meilleure ville marketing, Whoa. C' est là que nous décomposons ceci en morceaux individuels. Donc, lorsque nous travaillons avec cette personne, nous posons des questions telles que Qu'est-ce que vous ressemblez à une personne de premier plan du marketing ? Quelles sont leurs caractéristiques ? Quelles sont les qualités juste où leurs valeurs. Donc, nous sommes en train de décomposer les choses pour que nous sachions exactement ce que recherchait cet individu et que quelqu'un se décompose en morceaux individuels. Nous les aidons à obtenir de la clarté. Et n'oubliez pas la clarté est l'une des choses les plus importantes que nous faisons pour aider nos clients . Nous les avons aidés à obtenir cette clarté afin qu'ils sachent exactement ce qu'ils veulent et pourquoi ils ici. Quelques points de douleur. Donc, les points de douleur de Jimmy sont la peur de perdre sa concurrence commerciale, la peur que son agence prenne du retard sur la scène du marketing numérique. Donc, comme vous pouvez le voir ici, il y a quatre domaines principaux ici que vous pouvez vraiment recueillir des informations et trouver. Ok, cet individu correspond à mes critères idéaux. Donc, si nous devions vraiment entraîner cette personne, ce serait plus sur, comme le coaching d'affaires ou peut-être le coaching exécutif, parce que cette personne peut avoir 10 à 15 employés, peut-être cinq employés Mais il est toujours un cadre, et il essaie d'être le meilleur qu'il puisse être embauché. Les meilleures personnes et vous savez, essentiellement optimisé ce qu'il fait actuellement pour qu'il puisse rester en avance et au-dessus et au-delà où ses concurrents un droit, n' est-ce pas ? Donc identifier l'avatar de vos clients est extrêmement important pour aller là-bas et essayer d' obtenir des clients parce que vous ne voulez pas juste poursuivre tout le monde dans leur mère, est-ce pas ? Vous voulez être en mesure de cibler des personnes qui correspondent à vos critères de client idéaux, et vous comprenez cela en faisant de la recherche, est-ce pas ? Aller aux forums, aller à la lecture Il peut être aller à des groupes Facebook et vous allez le comprendre. Découvrez quels sont les défis auxquels ces personnes sont confrontées ? droite. Alors rappelez-vous, réunissez les informations d'avatar de vos clients ici avant de poursuivre les clients afin que vous sachiez exactement qui vous ciblez. Donc ça va être là pour cette vidéo et on vous verra dans la prochaine. Merci 10. Comment se positionner l'autorité comme l'autorité: un ici, et dans cette vidéo en particulier, nous allons parler de vous positionner comme autorité. Comment se fait-il que nous soyons en mesure de nous positionner comme le droit individuel crédible et faisant autorité qui peut aider les clients à atteindre le résultat escompté ? Et donc nous le faisons en nous spécialisant dans une niche. Donc, au lieu de dire aux clients ou de dire aux gens que vous faites un coaching de vie ou votre coach de vie, il est préférable d'être très précis sur qui vous avez aidé, parce que lorsque vous vous spécialisez dans un créneau particulier, vous êtes en mesure de facturer une prime, et vous êtes en mesure de fournir une valeur beaucoup plus élevée à vos clients. Donc quand vos clients découvrent et découvrent, vous ne travaillez qu'avec des vendeurs. Vous ne travaillez qu'avec des cadres ou vous ne travaillez qu'avec des gens qui veulent perdre du poids, non ? Donc ça leur dit que tu te spécialises dans ce domaine particulier et quelqu'un qui dit que je suis coach de vie ou coach. que En général, la valeur va être, ah, ah, beaucoup moins parce que cet individu peut encadrer les gens sur n'importe quoi et tout, et il n'y a pas de spécialisation et la spécialisation est où les clients sont en mesure de payer un prime parce qu'ils savent qu'ils vont obtenir cette attention spécialisée juste ? Et vous allez vous concentrer et les aider à atteindre les objectifs X y et Z parce que vous vous spécialisez dans ce domaine. Alors rappelez-vous, au lieu de dire aux gens que vous êtes juste quelqu'un qui aide les gens à perdre du poids en tant qu'entraîneur ou que vous êtes comme, vous savez, entraîneur des ventes ou autre chose, ça peut être une excellente façon de dire aux gens ce que vous faites exactement, c'est de leur dire comment, exactement vous aidez les gens à atteindre un résultat précis. Permettez-moi donc de vous donner un exemple d'un généralisé contre un spécialiste, donc généralisé. Je suis mon coach de vie. J' aide les gens à perdre du poids. Ce sont des déclarations très générales et comédien à peu près n'importe quoi Maintenant avec un spécialiste. Pensez-y de cette façon. C' est là que vous dites aux gens que vous aidez les entrepreneurs masculins. C' est exactement qui vous aidez, et vous les aidez à perdre du poids. C' est ce que vous les aidez à accomplir. Réalisez bien grâce à un programme personnalisé de conditionnement physique et de nutrition. Donc c'est votre mécanisme unique quant à la façon dont vous allez les aider à atteindre l'objectif X y Z et donc quand vous pouvez dire aux clients que j'aide X Y Z à accomplir à travers X Y Z à travers un mécanisme X y Z, non ? Quand vous pouvez leur dire ce genre de déclarations, ils sauront exactement comment vous pouvez les aider, ce que vous faites. Et ils vont vous considérer comme un expert spécialisé en autorité, , parce que vous êtes vraiment précis quant à qui vous servez et vous savez exactement qui vous servez. Souviens-toi, la clarté est roi. Ici, vous avez la clarté quant à qui vous servez exactement et précisément. Et puis ils reçoivent de l'aide pour établir leur clarté aussi. Donc, en fin de compte, lorsque vous démarrez une entreprise de coaching, vous voulez vous assurer que vous aidez un sous-ensemble spécifique d'un marché dans votre hyper spécifique quant à ce que vous faites exactement qui vous aidez ? Parce que si tu es juste un généraliste, tu auras des clients. Mais ils vont être des clients de faible qualité, et ils ne seront pas en mesure de voir la vraie valeur que vous pouvez vraiment fournir. Donc ça va être là pour cette vidéo et on vous verra sur la prochaine. Merci 11. Développer votre nde rentable: Hey, un ici et dans cette vidéo, on va parler d'établir vos besoins rentables. Donc nous allons parler de quoi, exactement est un créneau et ce qui fait un bon créneau et si oui ou non vous devriez suivre la passion d'un créneau spécifique ou l'argent juste ? Parce que vous faites trébucher sur chacun qu'ils sont peut-être rentables. Mais ce n'est peut-être pas votre passion. Et donc, avec ces types de niches, vous pouvez faire beaucoup d'argent très rapidement et facilement. Cependant, cela peut prendre un lourd tribut sur vous parce que chaque fois que vous rencontrez n'importe quel type de problèmes, n'importe quel type de problèmes, il est vraiment facile pour vous de vous décourager. Alors allons de l'avant, et je veux partager avec vous comment vous allez être en mesure de développer votre créneau rentable. Alors parlons de quoi, est exactement une niche. Ainsi, un marché créneau est un sous-ensemble d'un marché qui a un faible obstacle à l'entrée, et il doit s'agir d'un groupe spécifique d'individus. Voici donc quelques exemples de personnes qui veulent faire un changement de style de vie écrit. Donc, il s'agit d'un coaching de vie juste coaching essentiellement à son crime fondamental. Un autre exemple ici d'entrepreneurs qui veulent maximiser leur performance. Cela pourrait donc être, comme peut-être, coaching exécutif, coaching d'affaires. Et alors qu'est-ce qui fait un bon dans chaque marché ? Donc, un bon marché de niche est les gens qui ont un problème spécifique et qui dépensent activement l'argent pour le résoudre ou dépenser activement de l'argent et à la recherche d'une solution viable, non ? Et il doit y avoir de la concurrence. Il doit y avoir d'autres sur le marché qui font la même chose que vous voulez bien faire et ciblent le même type d'individus que vous voulez cibler et qui réussissent . Et puis nous avons la question de Devrais-je suivre la passion ou l'argent ? Comme je l'ai mentionné brièvement au début de cette vidéo, Si vous venez de commencer et que vous cherchez à commencer avec le coaching, peut-être que vous avez une expérience dans les ventes. Peut-être que vous avez une formation en psychologie, peu importe. C' est peut-être juste quand vous commencez. Ah, recommande fortement de commencer dans un créneau particulier qui vous intéresse beaucoup , car à tout moment, les choses ne marchent pas. La façon dont vous auriez espéré. Vous rencontrez des problèmes, vous rencontrez tous ces différents problèmes, non ? Des choses qui arrivent qui sont malheureuses, est-ce pas ? Vous allez facilement vous sentir découragé et vous allez vouloir abandonner. Et donc la meilleure façon de combattre cela est de faire quelque chose qui vous passionne au tout début, juste, juste, sorte qu'il peut être plus facile pour vous de continuer et de surmonter ces obstacles cadre. Donc, à mesure que vous avancez et que vous progressez, vous pouvez entrer dans différents domaines, non ? Cela peut être beaucoup plus rentable, mais c'est parce que vous avez développé cette mentalité et que vous avez développé ce tissu cicatriciel parce que maintenant vous savez comment faire face à des problèmes dans votre entreprise particulière . Et c'est encore une fois la même chose parce que ce que j'ai appris depuis plusieurs années que j'ai été entrepreneur et plusieurs années que j'ai commencé des affaires, commencé différents produits et vendu sur diverses plateformes. Une des choses que j'ai vraiment remarqué que l'entreprise est essentiellement 90% mission business est essentiellement 90% état d'esprit et 10% action réelle et tout le reste, parce que si vous avez le plus de connaissances, le plus de références. Si vous êtes le meilleur expert dans votre région, vous êtes peut-être entraîneur depuis des années. Quoi que ce soit, est ça. Vous avez toute cette connaissance de l'expérience. Si vous n'avez pas les bonnes mentalités, à droite, La bonne droite, mentalité pour être en mesure de surmonter les obstacles et les défis, alors vous ne serez pas en mesure de faire beaucoup parce que dans un temps donné que quelque chose qui se trouve dans à votre façon, accord, vous allez être découragé. Et tu n'auras pas envie d'agir parce que tu vas te sentir perdue. Tu vas te sentir coincé, non ? Donc, comprendre que l'état d'esprit est crucial pour toute entreprise, puis pour vous de pouvoir démarrer, diriger et construire une entreprise de coaching réussie. Donc ça va être là pour cette vidéo et on te verra sur la prochaine. Merci. 12. Comment conditionner et à l'établir vos services: un ici, et dans cette vidéo, nous allons parler de la tarification et de l'emballage de vos services de coaching, donc il y a vraiment une tonne de façons différentes de tarifier et de regrouper nos services. Mais je vais partager avec vous quelques-unes des façons les plus courantes de configurer votre tarification et votre emballage afin que cela soit le plus logique pour vous-même. Et il est plus logique pour vos clients que vous puissiez les aider à atteindre le résultat souhaité de la manière la plus rapide et la plus efficace possible. Alors allons tout droit et sautons là-dedans. Maintenant. Le prix et le forfait pour un programme type de coaching type « un sur un » sera généralement de 2 à 4 séances mensuelles. Ok, donc vous avez des séances toutes les semaines ou vous les avez sur une base hebdomadaire. Et voici quelques exemples de prix ici. Donc, disons qu'un client veut s'inscrire à vos services s'il paie à l'avance, qu'il ne peut payer que 4200$ à l'avance pour un programme de coaching de six mois. Ok, c'est essentiellement 700$ par mois avec une économie de 1200$, et disons qu'ils veulent diviser ça en trois mois. Eh bien, s'ils doivent le diviser en trois mois, ils devront payer plus à cause de la rupture et du paiement. Donc, un bon exemple de cela est 16 67 pour trois mois, ce qui équivaut à 5000$. Maintenant, la prochaine, c'est que s'ils veulent sortir ça encore plus loin en six mois, alors ça va coûter 1000$ pendant six mois, non ? Chaque mois et le total est de 6000$. Maintenant, c'est quelque chose que je recommande en dernier recours parce que vous ne voulez pas avoir autant paiements à venir, parce que voici ce que certaines personnes n'ont pas les budgets à payer mois après mois, et ils peuvent dire Hey, tu sais quoi ? Je veux faire ça pendant six mois et ils vont s'inscrire pour six mois, mais ils ne le feront pas. Hey, le montant total. Ne l'utilisez donc qu'en dernier recours pour les paiements mensuels. Essayez de diviser cela en un seul paiement de 4200 ou 16 67 pour trois mois. Ok, alors l'autre moyen pour lequel vous pouvez emballer vos services, comme un programme de coaching de groupe. C' est là que, en général, vous avez quatre séances de groupe hebdomadaires par mois et généralement, un programme de coaching de groupe a un programme de cours et a ensuite les quatre sessions par mois. Voici quelques exemples. Un client paie 5500 à l'avance, et il comprend un accès à vie. C' est vrai, le programme de cours. C' est donc un programme de cours et le coaching proprement dit. Et puis nous avons la déchirure numéro deux, qui est la douleur du client. 2000 $ par mois pendant trois mois, divisant cette somme en trois paiements. Ensuite, nous avons le prix numéro trois, où nous avons les $1200 par mois pendant six mois, et c'est un total de $7200. Encore une fois, c'est un dernier recours. C' est pour, vous savez, à la fin de la journée, si vous savez quels clients pourraient vraiment bénéficier de ça, vous savez, et que vous voulez les aider autant que vous pouvez, vous pouvez aller à cette voie, mais ce n'est pas la plus recommandée parce qu'il est difficile de rester à jour avec les paiements, et parfois les paiements peuvent rebondir même si vous avez tout automatisé, qui est une exigence si vous voulez faire n'importe quel type de plans de paiement. Mais en fin de compte, j'aime faire soit à l'avance ou trois mois au plus. Euh, et si tu fais quelque chose après trois mois, je veux dire que ça va leur coûter un peu, finalement à la fin, non ? Mais ils sont à la pointe, ont ces faibles paiements mensuels. Pensez donc à ce que vous voulez faire et comment vous voulez exécuter votre programme particulier . Typiquement sur ce type de programme ici, à plus d'un programme de billets élevés où vous avez ce programme de cours de peut-être, disons, programme de régime alimentaire et d'exercice que vous pouvez avoir là où ils peuvent suivre le cours , puis obtenir des réponses à leurs questions et obtenir plus d'informations de votre part, un bon coaching de votre part sur ces quatre appels hebdomadaires de groupe par mois. Donc ça va être là pour cette vidéo et on vous verra sur la prochaine. Merci 13. Comprendre l'état de l'esprit de vos clients: Hey, un ici et dans cette vidéo, on va parler de l'état d'esprit de vos clients. Il est donc important pour vous de comprendre que votre client particulier est généralement dans trois mentalités différentes. Et je vais passer en revue les trois mentalités différentes ici où ils vont être, soit dans une phase froide, chaude ou brûlant, où ils savent exactement ce qu'ils veulent. Si souvent, nous aimons simplement présenter nos services à tout le monde et à n'importe qui qui qui peut être un candidat potentiel qualifié, mais nous devons comprendre que nos clients sont des clients potentiels. Le droit va être une étape différente. Ils vont être prêts à partir, d' autres qui sont juste un peu comme la recherche et la navigation autour. Donc, une fois que vous comprendrez où se trouvent vos prospects dans ce parcours particulier des acheteurs, vous aurez une meilleure compréhension du type de messagerie, du type de, vous savez,des vous savez, méthodes de vente que je vous ai appelées que vous pouvez utiliser pour les amener à franchir la ligne de but et pour les amener à devenir réellement un client souffrant de douleur. Alors allons de l'avant et sautons dans cette année. Donc, pour démarrer et construire une entreprise de coaching réussie, vous devez être familier non seulement avec les problèmes les plus importants de votre marché cible, les frustrations, les besoins. Vous ne comprenez pas non plus ce qu'ils pensent alors qu'ils prennent conscience de leur situation. Droit ? Donc, en général, il y a trois principaux types d'état d'esprit des clients que vous devez connaître afin de pouvoir présenter le bon type d'information à ces personnes. Maintenant, sachant cela vous aidera à positionner le bon contenu, , le bon type de messagerie au bon moment afin que vous puissiez créer d'énormes quantités de confiance, crédibilité et de rapports avec vos prospects. Alors allons de l'avant et sautons dans ça ici. Le numéro un. C' est une perspective froide maintenant. Cette perspective particulière a ici un problème, mais ils ne sont pas conscients d'une solution. Ils savent qu'ils ont un problème qui leur a causé des problèmes. Mais ce n'est pas nécessairement quelque chose où ils cherchent activement une solution, parce qu'ils ne savent même pas qu'une solution existe. Ensuite, nous avons l'état d'esprit numéro deux. C' est là que la perspective est chaleureuse. Ils savent qu'ils ont un problème et cherchent une solution. Donc c'est là que ça va, ils peuvent être en surpoids, pas vrai ? Ils peuvent vouloir perdre du poids. Et ils sont actuellement sur le marché à la recherche de programmes de régime alimentaire et de perte de poids qui peuvent les aider à atteindre leur résultat souhaité d'un poids particulier. But, non ? Et c'est là que vous pouvez vraiment vous différencier en présentant votre programme comme un type unique de programme spécialisé par rapport au reste sur le marché. Alors Mindset numéro trois. C' est là que vous avez une perspective chaude qui sait qu'ils ont un problème. Ils savent que le problème est un gros problème pour eux parce qu'il leur cause une tonne de douleur et qu'ils doivent le réparer immédiatement, sinon ils ne seront pas en mesure de fonctionner correctement. Donc quelque chose comme ça, là où nous avons quelqu'un qui est juste en feu là-bas, prêt à partir. Alors maintenant, parlons du genre de message que je mettrais devant chacun de ces clients particuliers qui expriment ces mentalités différentes. Alors l'état d'esprit numéro un n'est pas vrai ? Cette personne sait qu'elle a un problème, mais elle n'est pas au courant d'une solution qui existe. Donc, pour ce type d'individu. Je mettrais un message et je dirais, Hey, saviez-vous que perdre du poids peut aider à améliorer vos rencontres ? La vie peut vous aider à améliorer votre qualité de vie. Je peux t'aider à te sentir mieux. Et voici cette solution que j'ai ici qui peut vous aider à perdre ce poids et vous faire sentir mieux sur vous-même et vivre une vie plus épanouissante et plus saine. Droit ? Donc, vous leur présentez une solution particulière en leur disant que vous avez un programme qui les aide à atteindre leur poids désiré, qu'ils vont se sentir mieux à leur façon. Ils vont se sentir mieux sur eux-mêmes. Donc, c'est essentiellement comme ça que vous positionnez votre service devant cet individu qui est froid ici . Alors quoi ? Quelqu' un qui est chaud. Je dirais que Hey, êtes-vous malade et fatigué de chercher et de chercher le programme idéal de remise en forme ou de perte de poids là-bas ? Êtes-vous fatigué de voir toutes ces annonces et tous ces programmes qui vous promettent le meilleur mais ne livrent pas ou ne fournissent pas leurs résultats que vous recherchez ? Eh bien, avec ce programme, c'est pourquoi nous sommes différents, ou c'est pourquoi mon programme est différent et ensuite aller à la spécificité quant à la raison pour laquelle votre programme est unique et différent. Hey, j'utilise cette technique ou méthode spécialisée que j'ai trouvée, ou hé, j'ai ce programme spécialisé que j'ai développé depuis le début de mes années en tant que spécialiste de l' alimentation et de la nutrition. Quoi que ce soit, , vous essayez de positionner votre mécanisme unique là pour expliquer pourquoi votre programme est différent et unique par rapport aux autres. Et ainsi l'état d'esprit numéro trois. C' est là qu'une perspective est chaude. Le problème est à l'origine de la douleur, et ils doivent le réparer tout de suite. Donc, généralement, ces personnes ont essayé d'autres produits. Essayez les services et vous pouvez vous positionner comme ce type de produit ou service unique qu'ils n'ont pas essayé. Donc je dirais quelque chose dans le sens de Hey, êtes-vous fatigué des produits et services obsolètes là-bas qui vous promettent de perdre du poids qui vous promettent une solution rapide ou qui vous promettent la pilule magique de perdre 30£ en 30 jours ? Eh bien, j'ai un programme unique et personnalisé que vous pouvez enfin utiliser et finalement utilisé pour perdre ce poids que vous avez toujours rêvé et essayé de depuis longtemps, non ? Enfin, votre solution est arrivée, et c'est dans mon programme que vous allez enfin être en mesure de perdre ce poids, même en essayant de depuis si longtemps ils ont essayé de corriger. Je lui donne juste quelques idées sur la façon dont je positionnerais les messages ici pour chaque esprit particulier. C' est donc essentiellement comme ça que je pourrais comprendre ces perspectives particulières où elles sont dans leur état d'esprit et comment je positionnerais mes messages à chacun de ces individus. L' individu froid ne sait pas vraiment qu'il y a une solution là-bas, donc je m'assurerais de positionner ma solution sur n'importe quel problème qu'il a, juste et ensuite avec des perspectives chaleureuses. Ils savent qu'ils ont un problème, et ils savent que leurs solutions là-bas et ils le cherchent. C' est là que vous vous différenciez vraiment grâce à votre mécanisme unique, votre programme unique qui fait X, y et Z qu'aucun autre programme là-bas sur le marché ne fait. Et donc, avec l'état d'esprit numéro trois, quelqu'un qui est vraiment sexy, ils savent qu'ils ont le problème. Ils le recherchent activement. Et ils ont essayé un tas d'autres produits et services et n'ont pas la solution, le résultat qu'ils recherchent. Et alors rappelez-vous ici que vous parlez vraiment d'eux étant malades et fatigués de tous ces produits, tous les services, tous ces programmes, vous savez, qui promettent le monde et ne pas les obtenir le résultat souhaité. Et comment votre programme est différent dans la façon dont votre programme est la solution finale et comment ils peuvent enfin percer et perdre ce poids. Atteindre ce résultat qu'ils essayent depuis si longtemps. Donc ça va être là pour cette vidéo et on vous verra dans la prochaine, merci. 14. Les meilleurs endroits pour trouver des clients: Un seul ici. Et dans cette vidéo, nous allons parler des meilleurs endroits pour trouver des clients. Maintenant, il y a soudainement différents domaines dans lesquels vous pouvez accéder en ligne hors ligne pour trouver des clients potentiels, pour trouver vos clients idéaux, n'est-ce pas ? Mais je vais vous présenter plusieurs domaines différents. Et puis, dans une autre vidéo, je vais vous expliquer comment vous pouvez obtenir des clients sans dépenser d'argent en publicité. Alors allons-y et passons directement à cela . Je souhaite partager avec vous quelques ressources intéressantes pour trouver des clients. Les ressources ici sont donc essentiellement très simples à utiliser. OK ? Nous avons donc parlé des groupes Facebook maintenant. Il existe une tonne de groupes Facebook qui existent et parlent de votre créneau spécifique. Je veux dire, si votre créneau se situe dans l'industrie de la perte de poids, vous pouvez facilement le saisir dans la recherche Facebook. Groupes de perte de poids, comment perdre du poids, groupes de régime et de remise en forme, non ? Il y en a donc une tonne que vous pouvez rejoindre et commencer à créer des publications précieuses, à vous connecter, à interagir avec les commencer à créer des publications précieuses, à vous connecter, gens et à les intégrer à votre pipeline. Et puis il y a les publicités sur Facebook, qui vont nécessiter un investissement. Cependant, c'est l'un des meilleurs moyens d' attirer des clients, car vous diffusez des publicités sur votre marché cible et vous incitez les gens à y adhérer, disons une liste d'e-mails. Vous fournissez une information précieuse par le biais d'un livre électronique ou d'une aide-mémoire. Et vous inscrivez quelqu'un sur votre liste, puis il est exposé à votre droite. Vous renforcez cette confiance et cette crédibilité, cette autorité par le biais peut-être de votre publicité sur Facebook puis en les reciblant, et aussi par le biais de vos séquences d'e-mails. Ensuite, nous avons des groupes Reddit, des forums, puis nous faisons simplement une recherche sur Google sur votre niche particulière. Sites Web d'associations professionnelles, groupes B9, chambres de commerce locales, famille et amis, groupes de rencontre. Et puis, pour LinkedIn, vous disposez d'une excellente ressource pour les clients B2B. Maintenant, les groupes BMI, c'est pour les entreprises. C'est là que les entreprises paient essentiellement comme si je crois que c'est un abonnement annuel que vous payez avec BMI. Et cela vous permet de participer à ces événements de réseautage où les entreprises cherchent à vous recommander, à vous recommander des affaires, et vice versa. C'est vraiment un super endroit où aller et faire du réseautage. Et cela dépend si vous vous concentrez ou non sur le créneau B2B ou si vous souhaitez travailler avec des entreprises B2C auprès des consommateurs. Cela dépend donc vraiment des groupes d'IMC, que vous souhaitez cibler là-bas. Et puis votre chambre de commerce locale est également un autre endroit idéal pour voir s'il existe des opportunités pour les propriétaires d'entreprise, car parfois, un propriétaire d'entreprise peut ne pas vous convenir, mais ils connaissent peut-être quelqu'un qui vous convient et qu'ils peuvent vous recommander et vous pouvez même les payer comme des frais de commission pour référé cette personne des groupes de rencontre est également un autre avantage ressource. Il existe des groupes de rencontre qui se réunissent au moins une fois par semaine dans le monde entier qui traitent de certains sujets. Il s' agira donc de groupes de rencontre sur la façon de démarrer une entreprise, développer votre entreprise, ou de perdre du poids, ou de tous ces différents groupes que vous pouvez rejoindre et rejoindre et entrez en contact avec des personnes lors de différents événements grâce ces groupes de rencontre et soyez en mesure d'attirer des clients de cette façon. Et comme je l'ai mentionné, la zone LinkedIn ici. Linkedin sera une excellente source pour vous, mais ce sera généralement pour le côté B2B des choses. Donc, si vous aimez le coaching exécutif , le coaching commercial, LinkedIn sera également une excellente source pour vous. Ce sera donc là pour cette vidéo et nous vous verrons dans la prochaine. Merci. 15. Comment obtenir des clients sans payer pour des annonces: un ici et dans cette vidéo, nous allons passer par un moyen simple pour que vous puissiez attirer des clients sans payer pour des annonces. C' est donc une méthode organique ici que vous pouvez utiliser pour commencer à obtenir des clients sans avoir à utiliser votre propre argent pour dépenser la promotion de tout type d'annonces ou d'offres là-bas. Alors, allons de l'avant et sautons droit là-dedans. Maintenant, cette personne en particulier ici, Tchad a un grand profil et un excellent exemple ici de si vous voulez utiliser votre profil, que je recommande comment vous pouvez utiliser votre profil Facebook le plus efficacement possible pour pouvoir attirer des clients. Droit ? Donc l'une des premières choses que vous ne savez pas c'est qu'il a un titre précis parfait ici, non ? Il dit aux gens, ou à quiconque se trouve sur sa page de profil exactement ce qu'il fait, qui il aide et le résultat qu'il est en mesure de fournir aux individus. Donc, son titre ici est que j'aide les entrepreneurs à perdre du poids, augmenter l'énergie et 10 aide supplémentaire en une heure par semaine. Droit ? Alors quand les gens débarquent ici, ils savent exactement ce que fait ce gars, non ? Donc, il n'y a pas de question ici. Et quand il le fait, c'est qu'il utilise son profil ici comme un hub juste où il a gens qu'il a demandés parce qu'il est allé dans différents groupes Facebook et son ami a demandé toutes ces personnes différentes. Maintenant, il a un peu comme un suivant. Et donc ce qu'il fait, c'est qu'il publie quotidiennement ou tous les deux jours environ quelques fois par semaine, il publiera comme différents trucs et astuces dans des informations de valeur que son public peut rencontrer et qu'ils trouveront, vous savez, extrêmement précieux. Permettez-moi de vous donner quelques exemples ici. Donc voici une histoire drôle qu'il a posté en parlant d'aller à la gym, et au lieu d'aller à la gym, j'ai fait un devoir pour que les gens puissent suivre. Et là, il a une sorte de message ici, un message qu'il a quand il essaie de gagner en position, autorité pour lui-même. Et puis voici un je crois que c'est comme un témoignage qu'il a, où il vivait avec cet individu. Dustin ici et il dit comment Dustin est son plus bas temps d'attente depuis qu'il a rejoint le plan de santé et de richesse. C' est donc un excellent moyen de renforcer la crédibilité et l'autorité, parce que ce qu'il fait, c'est qu'il montre des résultats , droit , témoignage, preuve sociale des personnes qui ont suivi sa formation, son programme qui ont obtenu des résultats, est-ce pas ? Donc c'est énorme pour se positionner comme un personnage crédible et autoritaire alors nous avons une position commune ici de la part d'individus, et donc certains de ces gens vont être comme, eh bien, hé, Je suis intéressé. Je veux en savoir plus. Hé, comment ça marche ? Et c'est là qu'il obtient une tonne de pistes, parce que d'autres gens voient que son programme a fonctionné pour eux. Et donc si d'autres personnes que vous connaissez vont au programme obtenir des résultats que, de toute évidence, ils seront en mesure d'obtenir des résultats aussi. Donc c'est un excellent moyen ici. Et puis voici quelques conseils ici, puis trois stratégies pour intégrer une alimentation saine à votre emploi du temps chargé. Et donc ce qu'il fait ici, c'est qu'il apporte juste de la valeur, c'est qu'il monte sur la caméra. Et il est juste comme faire savoir aux gens quelques trucs et astuces et quelques méthodes à utiliser pour perdre du poids, non ? Perdre du poids rapidement. Donc certainement un grand conseil là-bas. Et puis ici, il a, genre, une solution à la maison. Donc, si vous ne pouvez pas vous rendre à la salle de gym, voici ces 4 à 5 séances d'entraînement différentes que vous pouvez utiliser à la maison sans avoir à aller à la salle de gym. Encore une fois, ce qu'il fait ici, c'est qu'il apporte de la valeur aux gens. Il leur montre. Tu sais pourquoi tu ne perds pas de poids ? Quoi ? Vous pourriez le faire pour commencer à perdre du poids et pourquoi vous devriez réserver un appel avec eux pour essentiellement en savoir plus. Ok, donc c'est essentiellement un autre post ici de ses résultats. Frank, euh, Allons par ici pour qu'il parle d'ici. J' ai appris qu'aucune quantité de contenu gratuit ne peut changer votre vie en quoi que ce soit. Vous obtenez ce que vous payez maintenant. C' est une excellente affiche, et je suis d'accord, parce que nous faisons attention à ce que nous payons pour le droit ? Donc si nous obtenons quelque chose gratuitement, souvent ce n'est pas si précieux pour nous, , parce que c'est juste gratuit. n'y a pas de transaction là-bas, mais une fois qu'on paie de l'argent, il y a une transaction qui a été terminée, et maintenant il y a plus de valeur à ça, non ? Tellement, tout à fait d'accord avec cela ici. C' est un bon message. Je préférerais que tu perdes 30£ en 90 jours et que tu apprennes comment tu l'as fait. Ensuite, faites une solution rapide et perdez tout en 30 jours sans aucun indice. Et le monde comme ça. Donc encore une fois, plus de valeur ici dire aux gens que perdre du poids est un processus. Si vous perdez du poids super rapide, vous savez qu'il peut réellement être dommageable pour votre corps si vous perdez du poids très rapidement. Mais il dit aux gens ici qu'il préférerait que tu passes par un cycle de 90 jours et que tu perdes le poids et apprennes et que tu vois le processus tel qu'il se joue, plutôt que d'avoir une pilule magique rapide type de scénario. Alors ici, il a plus de genre d'entraînement. Donc il fait toutes les bonnes choses ici pour avoir un profil qui attire les gens à vouloir commencer à travailler avec eux. Voici un autre post qui montre les différents entraînements, mais aussi parler de son client Donc mes clients perdent du poids, travaillant avec seulement 75 minutes par semaine. Voilà le marché. Je sais que tu n'as pas à t'entraîner. Je l'entends tout le temps et puis il explique pourquoi c'est un mythe et pourquoi vous pouvez commencer à perdre du poids en suivant cette routine ici. Donc, je vous recommande certainement de suivre une stratégie comme celle-ci. Si vous cherchez à obtenir des clients pour votre entreprise de coaching, nous vous recommandons fortement d'utiliser ces méthodes organiques. Rejoignez différents groupes Facebook. Commencez à poster ces groupes Facebook, poser des questions firme. Demandez à ces personnes et faites-leur savoir que vous voulez en savoir plus sur deux mères luttent certains de leurs points de douleur pour voir si vous pouvez les aider. Et l'une des autres choses que je recommande est que vous cherchiez à créer votre propre groupe Facebook . Parce que de cette façon, vous pouvez canaliser les personnes de ces groupes Facebook dans votre groupe Facebook et commencer à publier du contenu là-bas et avoir des personnes dans votre hub. Parce que vous pouvez créer une audience dans votre groupe que vous pouvez continuer à promouvoir différentes offres à cela, vous pouvez continuer à fournir de la valeur à droite en conjonction avec votre profil ici. Donc ça va être pour cette vidéo ici, et on vous verra sur la prochaine. Merci 16. La session de stratégie: ici et dans cette vidéo, nous allons parler de la séance de stratégie. Donc, à chaque fois que quelqu'un voit votre matériel marketing, quelqu'un entend parler de vous ou quelqu'un que vous connaissez connaît au sujet de votre service particulier, quoi que ce soit et ils veulent en savoir plus, non ? L' étape que vous devez prendre est de leur demander de planifier un appel avec vous sur votre calendrier. Je recommande quelque chose comme Callin lee ou acuité ou calendrier une fois comtés va réellement être libre où vous pouvez effectivement avoir environ 34 questions que vous pouvez leur répondre avant le calendrier sur la session de stratégie réelle avec vous. Mais dans cette session de stratégie, c'est ce qui va être vos billets pour signer des clients, non ? Votre méthode. Parce que ce qui va se passer, c'est qu'il va planifier un appel, puis ils cette session de stratégie, vont passer àcette session de stratégie, et ils vont obtenir une énorme valeur dans cet appel qui va leur montrer ce que vous allez exactement faites pour eux tout au long du programme, tout au long de votre programme de coaching. Donc, avec la séance de stratégie, nous allons faire trois choses ici. Donc la première chose qu'on va faire est de savoir ce qu'ils veulent exactement. D' accord. Et je vais vous guider dans le script de la session de stratégie dans une autre vidéo, mais je veux en quelque sorte vous guider dans la vue d'ensemble de haut niveau ici. Droit ? Donc, nous trouvons sur ce qu'ils veulent et ce que cela ferait pour eux s'ils l'avaient. Donc, s'ils essaient de perdre du poids, accord, nous essayons de comprendre ce qui ferait finalement perdre du poids pour vous. Et nous essayons de dépasser ces couches supérieures, non ? Parce que les meilleurs joueurs sont Hey, je veux perdre du poids. Pourquoi veux-tu perdre du poids ? Qu' est-ce qui est important pour vous à propos de perdre du poids ? Eh bien, je veux devenir plus en bonne santé. Je veux me sentir mieux pour moi. Qu' est-ce qui est important pour vous de vous sentir plus en santé et de vous sentir mieux ? Qu' est-ce qui est important pour vous de vous sentir plus en santé et de vous sentir mieux ? Eh bien, je saurai que j'ai la tranquillité d'esprit de savoir que je suis en bonne santé, que je me sens mieux et que j'aurai la confiance d'aller là-bas et de parler au sexe opposé. Donc, vous cherchez quel est exactement ce problème central ? Cette raison principale pour laquelle ils font ça parce que, ah, beaucoup de fois et vraiment la plupart du temps, les gens disent qu'ils veulent X, Y et Z, alors que souvent les temps sont Y et Z, juste un joueur de premier plan. Votre travail est donc de pouvoir creuser plus profondément et découvrir ce qu'ils cherchent vraiment à accomplir et ce que cela signifierait pour eux ? C' est pourquoi, numéro deux, découvrez quels sont leurs défis et comment ces défis les affectent . Donc, dans ce scénario particulier, on pourrait leur demander, Hey, eh bien, vous savez quel genre de programmes de régime ou de choses avez-vous essayé d'utiliser pour perdre du poids ? Et quel type de résultat avez-vous eu avec ça, est-ce pas ? Eh bien, , tu sais, j'ai essayé les programmes X Y Z et ils ont travaillé un peu, mais ils ne m'ont pas fourni les résultats que je cherchais. Ok, eh bien, maintenant vous savez qu'ils ont essayé X, y et Z, et ça ne fonctionnait pas ou ils ont essayé vraiment n'importe quel produit ou service là-bas qui leur dit qu'ils peuvent perdre du poids et que juste n'a pas obtenu les résultats qu'ils attendaient. Donc numéro trois, C'est là que vous leur montrez comment votre coaching va les aider à surmonter ces défis et atteindre leurs allées désirées. Et vous leur faites savoir que vous comprenez leurs défis. Vous comprenez l'impact de ces défis de l'air, et ensuite vous les montrez. Hé, tu sais ce que tu vas dire que tu veux perdre ? Attendez, parce que vous voulez vous sentir mieux. Vous voulez avoir la tranquillité d'esprit et que vous voulez être capable d'être attrayant pour le sexe opposé, non ? Et vous allez leur montrer comment votre coaching va les aider. Alors tu leur fais savoir, Hey, avec mon programme de coaching, on va t'aider, et tu dois répéter exactement ce qu'ils te disent, non ? Nous allons vous aider à avoir cette tranquillité d'esprit. On va t'aider à te sentir mieux. On va t'aider à te sentir plus attirante et confiante face au sexe opposé. Droit ? C' est donc la clé ici, c'est de comprendre ce qu'ils veulent, puis de comprendre genre de problèmes et de défis qu'ils traversent et qu'ils traversent actuellement . Ensuite, vous allez leur montrer comment votre programme va les aider à atteindre leurs objectifs. Que tout ce qu'ils ont essayé n'a pas fonctionné. Droit ? Donc ça va être là pour cette vidéo et on te verra sur les prochaines choses. 17. Aperçu du script de vente magique: Un seul ici. Et dans cette vidéo, nous allons passer en revue le script du guide des séances de stratégie de coaching , essentiellement, où nous allons vous présenter, exactement comment nous allons mener nos sessions de stratégie dans le type de questions que nous souhaiterons poser à nos clients ou clients potentiels qui souhaitent en savoir plus sur nos services, qui souhaitent s'inscrire à notre programme de coaching spécifique. Comme vous pouvez le voir ici, vous souhaitez vous en servir comme guide lorsque vous organisez vous souhaitez vous en servir comme guide des sessions de stratégie. Le plan général et l'objectif de cette première section sont donc l'introduction, les objectifs et leur signification. Voici donc une question par laquelle nous voulons commencer. Chaque fois que nous entamons un type de consultation, tout type de session de stratégie cherche vraiment à en savoir un peu plus sur cette personne. Voici donc la question. Parlez-moi un peu de vous. Vous voulez donc en savoir plus sur leur situation actuelle, ce qu'ils vivent, peut-être ce qu'ils ont essayé. Et puis la question numéro deux est extrêmement importante car elle vous indique directement de leur bouche quelles sont exactement leurs attentes. Imaginons donc que nous travaillons ensemble depuis six mois et que nous avons connu un énorme succès. Dites-moi, à quoi cela ressemblerait-il ? Donc, avec cette question, ce que nous faisons ici, c'est découvrir à quoi ressemble exactement le succès pour eux, car le succès peut sembler différent pour vous que pour eux. Il est donc important pour nous de connaître leurs attentes. Nous savons donc ce qu'ils attendent et ils savent ce qu'ils recherchent afin que nous puissions leur donner exactement cela. Voici donc la question numéro trois. Si vous l'aviez de la manière dont vous aimeriez l'avoir, qu' est-ce que cela vous ferait, n' est-ce pas ? Donc, nous cherchons vraiment à découvrir comment perdre du poids, tout ce que nous faisons pour eux, n'est-ce pas ? Qu'est-ce que cela va vous apporter en fin de compte ? Quel serait le meilleur aspect de tout cela ? Pourquoi creusons-nous plus profondément, non ? Nous épluchons les couches d'oignon. Nous essayons de découvrir au fond ce que tout cela leur apporte réellement. Ensuite, il y a les défis , leur impact et leurs coûts. Alors, selon vous, qu'est-ce qui pourrait vous ralentir, vous barrer la route ou vous empêcher d' avoir tout cela, n'est-ce pas ? Les listes sont donc les objectifs de la deuxième question. vous, qu'est-ce qui pourrait vous ralentir, vous empêcher ou vous arrêter alors vous voulez qu' ils vous disent, accord, qu'est-ce qui ralentit selon vous ? Et tu veux leur demander, OK, quoi d'autre ? Parce qu'une fois que tu dis quoi d'autre ? Pour une raison ou une autre, je l'ai fait tellement de fois que les gens trouveront automatiquement d'autres choses parce qu'ils ne peuvent vous en dire plus sur le dessus de leur tête. Mais lorsque vous les amenez à y réfléchir un peu plus, ils sont en mesure de découvrir d'autres choses qui peuvent les influencer ou les mettre au défi dans le cadre de leur processus de volonté de faire cela de leur propre chef. Alors, quel impact pensez-vous que ces défis ont sur votre entreprise, votre relation sur votre téléphone portable ou quoi que ce soit d'autre, n'est-ce pas, selon votre marché cible, quel est votre marché cible ? quel est l'impact de ces défis ? Vous avez un autre domaine de votre vie ? Combien de temps reste-t-il à relever pour relever ces défis ? Quel est encore le pire aspect de ces défis ? Nous essayons donc de vraiment creuser ici et de découvrir toutes les implications de ces problèmes et ce qu'ils font, n'est-ce pas ? Le revirement et la lumière au bout du tunnel, c'est là que nous leur montrons qu'il y a la lumière au bout du tunnel grâce à votre programme de coaching particulier. Donc, si vous pouviez relever tous ces défis et avancer librement vers vos objectifs, qu'est-ce que cela vous ferait ? Encore une fois, nous essayons de découvrir ce que cela va leur apporter à un niveau plus profond. Qu'est-ce qu'il y a de mieux là-dedans ? Pourquoi ? Qu'avez-vous trouvé de plus précieux, n'est le temps passé ensemble jusqu'à présent. Souvenez-vous donc que ce que nous faisons ici, c'est essayer de comprendre pourquoi ils font vraiment cela, n'est-ce pas ? Comme je l'ai mentionné dans de nombreuses autres vidéos, les gens pensent qu'ils veulent perdre du poids parce qu'ils veulent perdre du poids alors qu'en réalité c'est possible, parce qu'ils veulent attirer le sexe opposé. C'est peut-être leur principal objectif. Il ne s'agit pas vraiment de perdre du poids, c'est qu'ils veulent se sentir plus attirants pour le sexe opposé. Nous allons ici et nous avons, j'ai un programme conçu spécifiquement pour aider les gens à surmonter ces défis et à obtenir ce genre de résultats ? Vous souhaitez en savoir un peu plus à ce sujet ? C'est ainsi que vous les aidez à expliquer le fonctionnement de votre service de coaching. Vous utilisez une méthodologie de coaching en cinq parties liée à leurs objectifs et à leurs défis. Donc vous dites : «  Hé, John Smith, je travaille avec des clients pendant X temps et nous travaillons sur ces cinq points. Clarifier votre orientation, votre stratégie et vos actions, améliorer vos compétences, optimiser votre environnement, puis maîtriser votre psychologie. Et expliquez ce que chacun de ces éléments signifie et comment cela se rapporte à ses défis. cas échéant, vous voudrez vérifier s'ils vous accompagnent après avoir expliqué chaque élément de la méthodologie en cinq parties. Donc, vous vous demandez, est-ce que cela a du sens que cela vous soit bénéfique ? Cela serait-il une valeur pour vous ? Ensuite, vous expliquez vos frais, puis vous leur faites savoir lequel d' eux fonctionnera le mieux, n'est-ce pas ? Donc, vous assumez la vente, vous dites quelles sont les options qui, selon vous , vous conviennent le mieux. Et alors vous les félicitez, faites-leur savoir, Hey, j'ai hâte de travailler avec vous et de vous aider à atteindre l'objectif XYZ. Donc, si quelqu'un n'est pas prêt à avancer, vous devez creuser profondément. Vous voulez comprendre d' où cela vient. Est-ce le coût ? Est-ce la valeur ? Est-ce là qu'ils ne se sentent tout simplement pas à l'aise ? Vous voulez leur poser des questions telles que ce dont nous n'avons pas discuté spécifiquement aujourd'hui ? Que vous avez peut-être encore quelques questions à poser , afin que je puisse m' assurer que vous disposez suffisamment d'informations pour vous permettre de prendre la meilleure décision possible pour vous-même, pour votre entreprise, peu importe ce que ça peut être, d'accord. Vous voulez donc comprendre d'où ils viennent car l'objection est souvent celle de leurs propres insécurités . C'est donc à vous de poser les bonnes questions pour diffuser cela, pour le comprendre, mais aussi pour être poser les bonnes questions pour diffuser cela, pour le comprendre, mais aussi pour d'accord avec elles, n'est-ce pas ? Je vais donc fournir une copie de ce script particulier dans le cours ici, vous pourrez le télécharger pour l' utiliser pour vos sessions de stratégie. Ce sera donc là pour cette vidéo et nous vous verrons dans la prochaine. Merci. 18. Comment fournir vos services de coaching: ici et dans cette vidéo, nous allons parler de la prestation de vos services. Donc, une fois que vous signez un client sur la droite, ils sont prêts à partir. Tu es allé à cette séance de stratégie. Ils sont complètement à bord. Maintenant. Vous devez être en mesure de fournir vos services. Et il y a les trois principales façons de fournir facilement vos services. Maintenant, voici le truc avec la technologie. De nos jours, vous n'avez même pas à rencontrer vos clients. C' est une grosse affaire ici parce qu'avant Internet, vrai, vous deviez sortir et rencontrer physiquement des clients que vous deviez faire. Il peut se trouver à un endroit mutuel dans votre propre bureau. Vous aviez un avoir toutes ces choses différentes afin de démarrer une entreprise de coaching rentable . Cependant, maintenant vous pouvez facilement faire des choses en ligne. Laisse-moi aller de l'avant et te montrer ici les trois façons de fournir nos services. Une séance individuelle avec coaching privé qui a généralement 2 à 4 sessions mensuelles. Donc, cela pourrait se passer comme une session Skype où, comme vous faites un appel vidéo où vous aurez une interaction individuelle quand ils pourront répondre à des questions que vous aurez la responsabilité, peuvent avoir différents supports, différents défis que vous offrez à votre client particulier. Et c'est là que vous avez des appels hebdomadaires ou bimensuels tous les mois pour vous assurer que vos clients restent sur la bonne voie. Et souvent, quand vous faites un contre un, ce sera peut-être votre billet le plus élevé parce que vous ne pouvez travailler qu'avec un nombre limité d'individus sur un seul réglage, est-ce pas. Mais vous pouvez travailler avec beaucoup plus de gens dans un cadre de coaching de groupe, et c'est là que nous allons aborder le numéro deux ici, où vous entraînez des individus dans un groupe avec des séances de groupe hebdomadaires. Donc, disons que vous avez des gens qui cherchent à perdre du poids ou ils cherchent à augmenter leur activité. Ce sont toutes des personnes qui ont le même intérêt, droit qui cherchent à atteindre, atteindre des résultats similaires. Vous avez donc des appels hebdomadaires dans un cadre de groupe où ils peuvent poser des questions. Vous pouvez y répondre. Ils peuvent interagir avec d'autres personnes du groupe qui peuvent se connecter à nouveau, s'engager , c'est vrai, et ça va être une meilleure façon pour toi de t'étaler et de pouvoir travailler avec , tu sais, 10 2030 40 50 clients à la fois par rapport à un seul, n' est-ce pas ? Nous avons donc le 3ème 1 ici, qui est le programme de cours en ligne. Et vraiment, la différence ici est que le coaching de groupe est littéralement un type de scénario de coaching de groupe . Mais avec le programme de cours en ligne, il y a un programme de cours auquel le client peut accéder, ainsi que la session de groupe. Donc, et celui-ci ici, C'est plus d'un type de billet élevé de produit où vous facturez entre 5 et 10 000$ vous avez le matériel de cours de programme là-bas qui est une auto-étude. Et puis chaque semaine, ils sautent à ces séances de groupe et ils reçoivent des réponses à leurs questions. Ils ont une tonne de valeur, ils interagissent avec les autres. C' est ainsi que vous allez être en mesure de fournir vos services grâce à ces principaux moyens ici . Donc ça va être là pour cette vidéo et on te verra sur la prochaine. Merci